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民主生活会发言稿赏析八篇

发布时间:2022-09-15 07:33:17

序言:写作是分享个人见解和探索未知领域的桥梁,我们为您精选了8篇的民主生活会发言稿样本,期待这些样本能够为您提供丰富的参考和启发,请尽情阅读。

民主生活会发言稿

第1篇

积极参加学习实践科学发展观活动,深刻领会科学发展观的主要内涵,以人为本,把学习实践科学发展观活动作为当前的政治任务来抓。坚持每天参加集体学习,采取自学与集中学习相结合的办法,深入学习科学发展观和业务知识,端正学习态度,在学中干,干中学,边学边干,做好学习活动中的每个环节,结合自己的思想问题,做到消化、理解、吸收,达到真学、精学、学以致用的目的。通过学习,不断提高自身的政治理论水平、业务水平和为人民服务的水平,不断丰富自己的工作经验,提高自己的工作能力。

镇纪委联合民政办、财政所对粮食直补、良种补贴、退耕还林、农村低保、五保等惠农资金进行了专项检查,对发放或使用不好的村和单位提出批评,要求进行了整改,认真解决损害农民群众利益的突出问题。重点对挪用、贪污村集体资金和专项资金,涉农案件进行了清理查处。目前,已核实8起。现已立案8起,查处8起,受党纪处分8人。

五是圆满完成镇镇党委、政府交给的中心工作和包村工作。1、帮助__村整治了环境卫生;2、完成了春季森林防火工作;3、做好国庆维稳和林业现场会的安全工作;4、硬化了底河村校园、村委大院;5、完成了底河村荒山山桃、侧柏混交林植树700亩。6、理顺了底河村支委班子。

一是学习不够,主要是忙于事务,平时学习不足,不能很好地解决集中学习与平时学习,工作与学习的矛盾;

二是创新不足,思想因循守旧,开拓创新不够,仅仅局限于固有条件,不会从大方面着眼,思想不解放;

三是查处违纪案件的力度不强,工作起来仅仅是为了完成任务,存在得过且过思想,缺乏主动性和创造性。

1、学习不够,根源在懒于学习,对科学发展观和党在农村的各项方针政策没能充分利用闲暇时间来深入学习,提高自身正治理论水平和业务水平,只图半解,不求深解。

2、创新不足,主要是思想不解放、因循守旧,缺乏开拓进取精神,没能用先进的科学技术知识和理论武装头脑,与时俱进,开拓创新;

3、查处违纪案件的力度不强是存在老好人思想,总认为在本乡镇处理人很能难,加上监督教育措施不够有力,致使在工作上受到一定程度的影响,力度不够;

第2篇

各位领导、各位同事:

大家好!

在全体同事的大力支持下,我部积极落实科学发展观,努力实践“三个代表”,不断加强学习锻炼,全面提高自己的思想认识、工作能力和综合素质,认真履行岗位职责,勤奋工作,以自己所管的工作为重点,不断创新方法、创新思路,各项工作取得了较好成绩。为了提升我部门成绩,展现本部营销团队的潜在魅力,我部计划在未来一个**,充分发挥团队营销能力,,量身定做一套营销方案,具体如下:

一、营销目标

希望在下一个**里,大力发展新客户,新增销售总值****万元。

二、营销方式方法

(一)树立,才能加大营销工作力度

营销包括市场调查、市场预测、商品(产品)市场开发、商品市场投放策划、市场信息管理、价格管理、销售促进、公共关系等专业管理人员,从事市场调研、市场分析、营销策划、市场开拓、直接销售、客户管理等营销活动。要树立正确得营销理念,才能加大营销工作力度。改进营销水平为突破口,与营销经验丰富又具客户资源优势的公司结盟,充分利用丰富的客户资源,庞大的销售队伍和丰富的营销经验拓展客户群;同时寻求多元化的业务转型。请其优秀讲师授课,为我部客户经理培训营销技巧,养成积极心态。

(二)从外部营销到树立内部营销理念。

由于员工是客户的直接接触者,管理者的观念、思路和决策都要通过员工们的日常工作和行为来贯彻和体现。事实上,内部员工应是营销活动的首要对象。“要善待客户,必须首先善待员工”,高度重视内部营销。处理好管理者权威和员工自主性的关系。首先,应该培养共同参与意识、共同的价值理念和行为准则、共同的归属感,努力为员工创造个人发展的机遇和条件。其次,处理好各部门之间的关系。建立明确的责任分工、畅通的信息流动系统及科学、公正的内部考核制度,并前后台效益挂钩,树立起群策群力的合作意识,保证各项政策持续而切实的贯彻。

(三)对现有客户的维护,我们一定要本着客户是上帝的原则,将客户维护尽心尽力做到尽善尽美,这点至关重要。首先选择上坚持“大小并举,好中选优”的原则,实现我部的各种资源高度集中管理、控制和配置,安全高效地对各种财务管理方案做出科学、符合企业价值最大化的决策。其次立足网点营销阵地实现规模化。在个人****的营销中,以网点为基础,以****示范区为中心,注重以规模化营销抢占市场。再次通过培训带动营销。一方面利用业余时间进行烟草营销业务培训,并对学习效果进行书面测试。要求每位营销人员必须尽快熟练掌握业务操作,从我做起。

三、营销措施

(一)重新细分与定位目标市场

应当全面分析市场,根据顾客的差异性,将顾客市场化分为更小的子系统或顾客群体。传统的划分法是按投资者投入资金的规模分为大户、中户、散户,因为该方法主要是针对现场客户。所以事实证明,并不适合网络环境下的客户细分。新的方法包括按照客户接受服务的方式分为现场和非现场客户;按客户地理位置可以分为中心城市客户和边远地区客户;按年龄的不同分成不同的群体,按投入时间的多少可以分为专职和兼职等;这样经纪业务面临的市场就不再是笼统、模糊不清的市场,而是明晰的有着不同特征的市场,并易于从中选出对最有利的一个市场或几个作为自己的目标市场。在此基础上,制定与之相适应的营销方案或策略,提供差异化的服务,以实现用最低的成本达到客户最满意的程度。

(二)全面沟通

营销中要重视与顾客的双向沟通,以积极的方式适应顾客的情感,建立基于共同利益之上的新型的公司—客户关系。双向沟通也有利于协调矛盾,融合感情,培养忠诚的顾客,使客户既是公司产品的消费者,也是企业最理想的推销者。

(三)知识促销锁定客户群体随着信息网络化的进一步拓展,客户的信息需求又有了新的变化,即增值的知识诉求成为主流。因此,结合公司的综合信息系统,券商可以向客户推送包括证券行情、资讯信息、分析研究、咨询服务、个性信息定制等在内的全方位的知识体系。

(四)以市场为目的,巩固市场占有率

市场竞争实际上就是市场上各方力量对比的此消彼长.在市场不断拉锯过程中实现市场的资源配置。客户是市场资源配置的核心问题。市场占有率是市场竞争的结果,市场领导者的领导地位表现为在市场占有率上的领先地位。巩固市场占有率不能固步自封.需要不断的学习和开拓,通过产品创新,提供新产品;优化管理,降低经营成本;通过人才培训,提高服务水平和人才档次。

(五)扩大市场范围

市场领导者不能局限于对现有客户的培育,还要寻找潜在客户。市场的扩大表现为市场占有率的上升。提升市场占有率意味着增加利润,随着市场占有率提高,利润亦提高。提高市场占有率,可以使领导者具有更强的实力和更大的优势,对市场领导者来说扩大市场范围既是可能的,又能够巩固其市场优势。

(四)内部自身建设

必须重视和抓好对内部员工的培养和训练工作。同时通过制订企业工作准则、服务标准,以及一系列对烟草营销宣传、教育,使广大员工树立营销服务观念,认识员工与客户的交流的重要性。一个人能够获得多大的成绩,关键取决于其思想的深度和广度。没有思想就没有思考,思考是打开智慧大门的钥匙,是穿破未知障碍的利箭,也是通向成功驿站的桥梁。人如果缺乏思考,就不会开启智慧之门,获取经验和知识,更不会走向成功的彼岸。我们常说:如果业务员能从经理的角度去分析市场、运作市场,那么这个业务员就会很快地成为不折不扣地经理。作为市场人员最重要的是要站在一定的高度去做事,而衡量事情的成功与否就要看掌握的深度了。总之,有了好的个提,才会有好的团队。

第3篇

11月11日的那场大雪五十年不遇,虽然我们的党员领导干部起了表率作用,虽然清雪铲冰的主体是我们的党员队伍,虽然大雪已经过去,但我们不能不对那场大雪进行回顾,反思的目的就是再遇到类似情况我们应该展示一个什么样的姿态。

记得一位博友的质疑:“今年的雪下得太大了,几十年不遇,厚厚的一层,各个单位包括政府都没把工作做好,路面结冰后,各个单位包括学校才组织起来铲冰,为什么在雪刚下后的第一天,不轰轰烈烈、大张旗鼓的铲雪呢?那样多好铲?冰很难铲啊!”回想那场雪谁又说不是呢?

一、雪前反思。那场大雪并不突然,因为事先气候部门多次预警,那我们雪前是不是准备好了清雪的工具?明确了哪个部门(组织)或领导牵头?是否对清雪人员作了动员?清雪人员知道工具放在什么地方吗?我们对清雪清到什么程度心中有数吗?这其中隐含着一个科学预防与被动回应的问题。由此即彼,我联想到我们前一段时间成立的30人突击队,我到今天都不明白这个突击队的任务是什么,队长、副队长的职责是什么,所以我在想是不是我们的工作有应付上级性质的因素,而没有提升到一定的政治高度?没有借上级的安排与要求转化为我们实实在在的行动?

第4篇

目前,我在某些方面还存在着一些偏向观念

1、政治思想意识不够强。

对党的理论思想,学习不够深刻,不善于运用思想理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不够深刻全面。对政治学习“走过场”,敷衍了事,平时虽然经常学习政治理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,没有意识其精髓,更没有没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

2、宗旨观念不够牢固。

我有时对待同学不能始终保持热情的态度,尤其当手头事情稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为同学服务的意识淡,总觉得自己是一名的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一个同学,做到树立党员一面旗的良好形象。

3、学习专业知识不够钻研。

对待学习不够主动、积极,只满足于完成老师交给的作业,在学习中遇到难题,不善于思考,常常等待老师的帮助,讲一步学一步。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,总抱有能拖就拖的心态,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。

二、改进措施

首先、进一步加强政治思想观念。

加强政治理论学习,深入贯彻落实学习科学发展观改造自己的世界观、人生观;重要的实践在于认清职责,踏踏实实为同学们做事,真正把本职当作党赋予每个党员的任务和使命,按照党员的要求严格要求自己。把科学发展观深入地贯彻到自身。发展自我,正确地认识自己,坦率地接受自己的不足并对生活持乐观向上的态度。

其次、加强自我改造,提高综合素质。

文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习,以及所达到的一定素养或水平。我要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识,.目前对我而言,最大的问题是要加强专业知识的学习,到明年找到一份理想的工作。只有狠下决心,提高对学习专业知识重要性和迫切性的认识,才能更快的提升自我综合素质

第5篇

根据区委要求,今天召开党政班子民主生活会,根据群众反馈的意见和建议所提出的问题,深刻反思,理想信念,落实科学发展观,推进解放思想、理论学习、工作作风、团结协作、廉洁自律等方面要求,现存在的问题和差距根源剖析及整改措施如下:

一、 存在的问题和差距

1、思想理论学习不够。本人学习理论,科学发展观等学习自觉性不高,不很强,往往因忙于事务性工作影响学习,使学习时间难以保证,在学习过程中,往往是看报纸、文章的多,把学习内容与我镇实际情况相结合起来不够。

2、思想解放程度不够。与时俱进的思想作风还不够好,眼界还不够宽阔,在发展农村经济步子迈得不快,工作面前有些畏难情绪,

3、对群众冷暖关心不够。对如何维护群众的切身利益,引导,发挥好群众的积极性做得不够深入,不够细致,深入群众,对群众的所思所想了解不透,深入群众调查研究不多。

二、思想根源

1、学习缺乏系统性。对党的十七大精神,树立落实科学发展观等方面学习还不够,深入和全面对其精神领会不够,没有形式一个系统的理解和深化。

2、还存在着一些等、靠、要的思想和小富小安,自我满足的意识,对科学发展观和谐社会不够深刻。

3、总觉得我们在基层,工作在群众中,每天与群众打交道,接触群众最多,了解最深、最透,就是深入基层,关心群众的冷暖。

三、整改措施和今后努力方向

1、加强理论学习,提高理论水平和政策水平。在提高理论、政策和解决实际问题的能力上下功夫,每天坚持自学一个小时,每周有一个学结。

2、坚持在实践中解放思想,进一步更新观念,开拓创新,求真务实,努力做到政治立场坚定,作风优良,工作过硬,牢固树立为人民服务的意识。

第6篇

1.自觉性、主动性不够,这很大程度上又是由于思想不端正,没有把新闻工作当做一种兴趣,而是当做一种任务,由“找新闻”变成了“等新闻”,这也使我对新闻的敏感性和观察力依旧停留在一个很被动的层次,成为工作不进取的主要原因。

2.缺乏积极进取的劲头和冲劲,看着同事们十分频繁的发表作品,并不断提高自己的写作水平,提升新闻采写的层次,我不但没有向他们看齐,反而渐渐缺乏积极进取的冲劲。

3.缺少对业务知识及其他相关知识的学习,缺乏学习是工作停步不前的又一主要原因,没有充足的知识储备是不可能一下子写出好的新闻稿件的,这使我的新闻写作一直停留在一个“广而告之”层次,没有深度,没有看点,逐渐成为了一种“填空式”的敷衍。

4.与同事之间缺乏业务知识的交流,在我们中心,有全州的“优秀记者”和“模范通讯员”,他们的成绩硕果累累,但我缺少向他们的学习和求教。

我曾多次在日记中批评自己的这些不足,但总只是写写罢了,没有在实际行动中进行改正和弥补,此次通过学习实践科学发展观的思想洗礼和大家一起座谈的机会再次提出对自己的批评,希望自己能在以后的工作中有所改变,积极进取。

在此,仅以个人所感谈谈我一些不成熟的建议:

1.我认为提高工作效率,增强记者的责任感,不能仅仅依靠物质上的刺激,单纯的物质刺激虽然可以一定程度上“强迫”记者对新闻的采集,但同时也可能使记者将新闻写作当做一种赚钱的工具,从而丧失了对真正新闻宣传的兴趣,也很难保证稿件的质量。诚然,现实的工作和生活摆脱不了“钱”,但我们可能还应该注意对记者思想的教育,培养记者对新闻工作的兴趣和爱好,使大家树立起“把这样兴趣做得更好”的观念,而不是“大不了就是几块钱”的观点。

第7篇

按照市委的要求,对参加这次民主生活会,进行了认真准备。版权所有,全国公务员共同的天地!感到这次民主生活会,主题明确,内容着实,对推动今后的经济工作,对加强党风廉政建设等诸多方面都具有十分重要的意义。特别是针对各方面提出的意见和建议,找差距,拿措施更具有现实意义。下面,联系自已的分管工作,从三个方面谈谈自已的差距、成因和将要采取的整改措施。

一、工业立市方面

一是思想解放不够,在加快大项目建设的方式、方法上探索不足。对于实施工业立市,可以说自已有很高的认识,抓的也比较紧,但是对于如何更好地党建资讯网调动大家的积极性,如何适应市场化运作的要求去抓项目,探讨的还不够。停留在原有的组织方法、招商办法上。有时思想上也比较保守,认为现在抓项目,政府不便干预过多,所以在抓法上,没有新的深入。对此,要采取的措施,一要继续解放思想;二要认真寻找新的发展途径;三要抓好信息引导下的新型招商;四要更多发挥企业在项目建设上的作用。

二是超前意识不强,在坚持科学发展观方面还需努力。急于引项目、建项目,存在饥不择食的问题,对影响可持续发展的项目限制不严。今后,对这类项目一要实行严控,不通过严格环评的项目,坚决不得建设。二要加强整治,对仍有污染的项目要坚决整改,不达标,不准生产。三要落实责任制,搞好责任追究。

三是主项突出不明显,专向招商有待加强。对两个支柱产业项目的招商,在打法上还没有完全的突出出来。今后要在重视程度上进一步增强。要加强针对一汽招商的领导力量,要争取在下半年搞一次针对一汽的专项招商活动。

四是服务水平不高,依法行政步伐还要加快。按照行政许可法的要求,我们需要改进的地方还很多。虽然与其他地方比,在政务公开、政务大厅建设等方面走在了前面,但在工作效率和实际作用上,我们还远远不够。在这方面我们存在盲目乐观的倾向。因此,必须抓好四项措施的落实:一要继续减少审批许可事项。二要精减审批环节程序。三要抓好检查监督。四要搞好政务大厅建设。

二、党风廉政建设方面

一是学习抓的不紧,尤其在依法行政上存在盲区。沿袭了在计划经济时期的一些作法,凭经验办事的时候多,按主观意志办事的时候多。一些行政行为不规范,有时也导致决策的某些失误。为此,一要强化学习。特别是要加强对法律法规的学习,要使学习经常化、制度化。二要建章健制。用完善的制度来制约自已的行为。三要真正贯彻好民主集中制的原则,减少失误。

二是抓廉政建设的力度较弱,一岗双责落实还不到位。在对自身的要求上,保持了较高的警惕性、自觉性。但在对分管及应管的部门和人员的要求和监督上,还比较薄弱。错误的认为他们既没权、也没钱,可能没机会腐败,在一定程度上忽视了一岗双责之责。今后,一定要作到:一要严格按照党风廉政责任制的要求,不折不扣地落实党建资讯网每一项任务。二要搞好经常性的检查和监督,落实好一岗双责,不但要管好自已,也要管好下属和家人。三要自已带好头,要求别人不做的自已首先不做,坚决狠杀“四股歪风”。要透过王纯、李铁成案件的表象看本质、汲取教训,做廉洁从政的表率。版权所有,全国公务员共同的天地!

三是“走形式”没有根本杜绝,求真务实的作风必须弘扬。说的多、做的少,部署的多、检查的少,要汇报的多、兑现奖罚的少,这在我的工作中也有存在。出现这个问题的原因,有时是事务太多,无时间检查;有时是本身要求就不明确,无法检查;有时是因为目标太高,实现不了;有时是勤政不够,自我放松。总之就是求真务实还不到家。整改措施,一要加强调查研究,科学制定规划、布署任务。二要明确目标责任,抓好量化管理。三要及时调度检查。四要坚持实事求是兑现奖罚。

三、组织人事方面