发布时间：2022-05-19 15:30:15
序言：写作是分享个人见解和探索未知领域的桥梁，我们为您精选了8篇的上任表态发言样本，期待这些样本能够为您提供丰富的参考和启发，请尽情阅读。
大家好!
今天，我怀着激动的心情，向县人大常委会作任职前的表态发言，接受县人大常委会的任命。如果我这次被顺利通过，我将不辜负组织的重托和各位领导的厚望，在新的工作岗位上，认真学习、扎实工作，努力以突出的工作业绩向全县人民交上一份满意的答卷，以回报在坐的各位领导、各位委员以及王绥平院长的信任和支持。
我这次拟任为县法院裁决庭庭长，如能顺利通过我将从以下两大方面强化自己的工作，已完成党和人民赋予我的职责。
一、严以律己，强化学习，全面提高自己的执法水平和执法能力。
要成为一位较好的部门负责人，首先自身要有过硬的政治和业务素质。我将从以下几点全面加强自身素质的提高：
(一)政治过硬，始终与党保持高度一致。
作为法官，我会时刻保持清醒的政治头脑，增强政治敏锐性和政治鉴别力，透过表象洞察本质，从政治高度观察问题，思考问题，处理问题。在履行法院执行职能中，牢固树立大局观念，自觉把执行工作融入全院工作的大局中，找准执行工作的切入点、结合点，确保执行工作健康发展，实现执行工作的政治效果、法律效果和社会效果的和谐统一。
(二)高标准定位，积极进取，严格要求自己。
在新的岗位，我将进一步增强事业心、责任感，增强竞争意识、责任意识、服务意识、忧患意识、为民意识，牢固树立敢为人先、争当排头兵的理念;敢想、敢干、敢做、敢为，在巩固已有成绩的基础上努力进取，争创佳绩。
(三)求真务实，积极工作，努力开创执行工作新局面。
在今后工作中不急功近利，不搞形式主义，真心听取群众意见，重实际、出实招、说实话、重实干、求实效。高标准执行好每起案件。工作中要有蓬勃朝气，有昂扬锐气，解放思想，更新观念，以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作，大胆探索新形势下做好执行工作的新途径、新方式，使执行工作始终保持旺盛的生机和活力。
(四)加强自身修养，提高自身素质，力求案件执行“了”，执行"好"。
作为新时期法官，要力求业务精通，要经常学习各种新的法律知识，注重运用理论指导实践，提高分析解决问题的能力，增强工作的原则性、预见性、创造性和灵活性。努力完成党和人民赋予的神圣使命。
(五)淡泊名利，清正廉洁，做一名公正无私的党员法官。
我要时刻保持清醒的头脑，在各种诱惑面前做到警钟长鸣，把握住自己，对党负责，对审判事业负责，对个人前途负责，对家庭负责，严格要求自己，坚持廉洁自律，做到权为民所用，利为民所谋，真正做到两袖清风，一身正气。
二、公正高效，紧密团结，全面推进裁决庭的各项工作。
以强化素质为基础，以公正执法为己任，团结和依靠每一位同志，建立健全办事高效、运转协调、行为规范的干警管理体系，推动执行工作实现新跨越。具体来讲，就是做到“五抓”，通过“五抓”全面推进裁决庭的各项工作。
(一)抓队伍，夯实基础强素质。
坚持夯实基础，应对司法改革的挑战，顺应法官职业化的潮流，把提高政治思想觉悟和执行业务能力放在首位，狠抓理想信念教育，宗旨教育，职业道德教育，廉洁勤政教育，知识更新教育，增强全庭人员的凝聚力和战斗力。
(二)抓管理，塑造全庭新形象。
坚持“从严治庭，从快执行”，建立健全激励机制，充分调动每位干警的工作积极性，建立健全保障机制，确保案件质量。建立健全内部监督机制，同时主动接受人大及其常委会的工作监督，从我做起，从点滴做起，努力塑造法院裁决庭新形象。
(三)抓改革，争当执行排头兵。
坚持“领先半步，务求实效”，围绕“公正与效率”的世纪主题，积极推进执行工作改革，注重执行艺术和执行技巧，提高执行能力和执行效率，增强执行工作透明度。
(四)抓难点，强化措施促执行。
坚持“审执分离，程序公正”，将执行工作与党风廉政工作相结合，与队伍建设相结合，与制度创新相结合，严肃执行纪律，准确、大胆运用法律武器，以维护社会公平正义。
(五)抓协调，营造工作好环境。
坚持“密切配合，争取支持”，立足于全庭工作，全面加强与院内各庭、室及社会各界的沟通和交流，强化凝聚力，提升执行力，为子洲法院执行工作开创良好的执行环境。
最后我用一句话表达我的工作决心和信心：
公正执法办好案，奋力执行当能手!
尊敬的X、各位领导、同志们：
新的使命，新的起点，新的征途。刚才，市委XX宣布了对我的任职决定，这次新的任职既是组织的信赖和厚爱，也是一份希望和重托，更是新的考验和挑战，我深感责任重大、任务艰巨、使命光荣。在此，我衷心感谢组织对我多年来的教育培养，衷心感谢各位领导一直以来的关心关爱。
XX集团是一个优秀的国有企业。虽然没有在这里工作过，但在日常工作生活中，经常听到这里的消息，留意到集团的发展变化。特别是经过近几天的学习熟悉，我深切感受到，这里是一个人杰地灵、朝气蓬勃、干事创业的好地方。组建5年来，集团始终坚持以“市场化、专业化、资本化”为发展目标，通过全面优化配置、拓展开发、建设营运、品牌打造等方式，推动文化、旅游两大产业融合发展，形成了集景区运营、文化创意、酒店管理、项目建设等四大主业板块的文化旅游产业链，构建起了旅游发展的大格局，为提升XX城市形象和城市价值做出了巨大贡献，先后获得省、市荣誉称号X多项。
说心里话，从句容市来到集团履职，一方面倍感荣幸，另一方面深感责任重大，可以说是压力千钧、如履薄冰，唯恐自己经验不足、能力不强，延误了集团加快发展、高质量发展的有利时机。面对新岗位、新使命、新形势，我将全情投入，全力以赴，在市委、市政府的坚强领导下，以崭新的精神风貌和饱满的工作热情，尽心尽力完成好本职工作，以良好业绩，回报领导和大家的重托与期望。为此，我将努力做到以下几点：
一是从快抓好角色转换。时刻保持“赶考”心态，主动适应从一名基层领导向企业管理人员的角色转变，脚踏实地、真抓实干，维护好巩固好历任班子开创的良好发展局面;我将抓紧学习、抓紧调研、抓紧快干，切实增强经营管理本领、改革创新本领、高质量发展本领，尽快熟悉各方面情况，主动扛起肩负的责任，以最快速度、最好状态投身工作之中，调动好维护好一切积极因素，与大家共同打拼、共同奋斗，努力让企业不停顿、发展高质量。
二是从严抓好管党治党。认真履行党委书记党建第一责任人的职责，坚持把加强党的建设与企业创新发展结合起来，坚持服务生产经营不偏离，实现党建工作与企业高质量发展同频共振;把全面从严治党的要求落到实处，并重点突出加强政治建设，做好做实“不忘初心，牢记使命”主题教育后半篇文章，牢固树立“四个意识”坚决做到“两个维护”，发挥出政治优势、激发出党建活力，实现党建工作与生产经营深度融合，确保“双促进、双提升”。
三是从实抓好经营绩效。在市委、市政府的坚强领导下，紧密团结集团上下，全面贯彻落实新发展理念，以更大的力度、更实的措施抓好发展，把政府平台的有形之手和市场运营的无形之手融会贯通，紧紧围绕集团发展目标，以改革创新为支撑、以市场需求为导向，凝心聚力，科学化、规范化、精明化运营企业，积极探索经济新常态下文化和旅游产业高质量发展的新路子，努力让文旅幸福产业产生金山财富效应，让XX美得让人吃醋，更让XX游得令人爱恋!
四是从细抓好风险防控。牢固树立法治思维和底线意识，细化防控队伍管理、日常生产、经营服务、债务处置等各类风险的制度体系;坚决按照集团相关规定，坚持抓发展与强管理并重，把控好项目垫资和履约保证金缴纳，抓好成本管控，严禁在合作项目中出现亏损;全面加强分公司和项目部管理，杜绝以包代管，确保集团在平稳有序中安全运行。
五是从严抓好廉洁自律。始终把纪律和规矩挺在前面，严格执行民主集中制，严格带头执行党风廉政建设的各项要求，踏踏实实干事，干干净净做人，风吹不迷、浪打不倒，带头营造风清气正的政治生态，决不让亲友染指单位事务和输送任何利益，树立好领导班子的良好形象并请大家给予严格监督。
同志们，从今天起，我就成为了XX文旅集团忠实的一员，我会把大家的信任化为动力，尽心尽职，全力以赴，以勤奋的工作和不懈的努力，为集团建设发展鞠躬尽瘁，同时，也期待大家在今后的工作中给予我更多帮助和支持!
非常感谢您们对～年以来的地税工作所作出的客观、公正的评议。
两天来，我亲眼看到、亲耳听到、亲身感受到了您们对地税工作那份发自内心的关爱。我们取得的点点成绩，您们是如此的肯定和褒奖；我们存在的不足，您们是如此的宽容和体谅；我们工作上的困难，您们是如此的关切和牵挂。
说实在的，没有什么能比这份关爱更能使我们激动和振奋。您们给与的赞誉，是我们前进的动力；您们给与的批评，是我们治病的良药；您们提出的建议，是我们改革的妙方；您们寄予的希望，是我们努力的方向。
是的，我们的工作的确有很多不足，但有了您们这份关爱，我们就更有决心、有能力去克服和纠正它；我们的工作的确有很多困难，但有了您们这份关爱，我们就更有勇气、有信心去战胜它。我们会把这份关爱珍藏在心里，落实在行动中。在今后的工作中，进一步采取得力措施，强管理，全力组织税费收入；强素质，着力打造一流队伍；强服务，努力优化经济环境，以求把我们的各项工作做得更为～，更为出色。
回顾地税十年来的发展历程，我们深知，地税从十年前的一株不起眼的幼苗，成长为今天支撑浠水经济半壁江山的栋梁，从市级文明系统成长为全市地税系统唯一一家连续两届的省级最佳文明单位，靠的就是各级组织的坚强领导、殷切关怀、鼎力支持、精心呵护和严格要求。我们的每一点进步都铭刻着你们的操劳，我们的每一分成长都浸润了你们的汗水。
这次的评议工作虽然结束了，但地税事业任重而道远。在我们前进的道路上，还会遇到这样那样的困难，还会出现这样那样的问题。因此，我们衷心的希望各位领导和各位代表能一如既往地对地税工作给与更好的指导、更深的关怀、更大的支持、更严的监督。相信我们地税人不会辜负各位领导的厚望！
最后，请允许我再一次代表地税系统200多名干部职工真诚的说一句：感谢您们！
为切实落实各级深化“放管服”改革优化营商环境工作精神，全力提升县域发展服务环境。按照会议安排，下面结合人社实际，我就全面做好职能领域营商环境工作做如下表态发言：
一、强化学习教育，提高思想认识，不断增强“放管服”改革工作的主动性和自觉性
及时传达新近召开的《全国深化“放管服”改革优化营商环境工作会》会议精神，组织系统干部持续对各级放管服改革工作要求进行学习，全面把握好改革重点和改革方向，明确改革服务事项，不断增强和提高放管服改革的思想自觉和行动自觉。结合实际，认真梳理职能任务，及时研究细化工作举措，明确标准、落实责任，强力推进各项改革任务落地生根。
二、突出工作重点，加大举措投入，全力做好人社各项服务工作
围绕职能职责，突出抓好就业创业、社会保障等各项利企惠民政策落实和服务能力提升工作。一是切实抓好援企稳岗政策落实工作。精准对接园区企业，大力组织开展疫情期间社保费“减免缓补”政策宣讲解读活动，主动开展一线接洽支持服务，着力降低企业运行负担，积极促进投资县域企业能够正常运转。二是积极落实好人社服务快办行动工作要求。对照“清事项、减材料、压时限”要求，强力推进人社服务快办行动，细化落实责任单位，梳理分解业务服务事项清单，着力精简优化各项业务办理环节程序，积极为群众提供更加优质便捷高效的服务。三是全面加快人社“一网通办”工作进程。加强与县行政审批局的对接联系，落实政务人员，积极主动发挥好县政务分中心的服务作用，及时认真办理各项转交业务。按照全市人社系统的部署要求，加快整合现有业务网络，大力宣传推行“宝鸡养老”、“陕西养老”手机APP程序，不断提高“网上办、掌上办”工作服务质量。四是积极开展好为民服务活动。通过人社服务公众微信等网络平台和组织线下招聘服务，积极宣传好就业见习、失业保险、创业担保贷款等惠民政策，及时岗位信息，有序组织开展技能提升培训活动，积极落实好稳就业保居民就业十大行动举措，确保支持企业及群众的各项惠民政策落实到位。
领导干部任职发言是新官上任，表明立场和决心的一个基础环节，下面是小编精心整理的领导干部任职表态发言稿，供大家学习和参阅。
领导干部任职表态发言范文1
我叫**，现任**县人民法院刑事审判庭庭长，今天被任命为花山中心法庭庭长，这是组织对我的关心与信任，我感到责任更加重大，任务更加艰巨。在今后的工作中，我将不辜负组织和人民对我的期望，牢固树立社会主义法治理念，自觉接受人大的有力监督，在院党组的领导下，忠实履行法官的职责，努力从以下几个方面做好工作。
一是加强学习，不断提高自身素质。没有学习就没有进步，我将把学习贯穿于工作中，采取多渠道的学习方式，不断提高自己的政治理论水平，加强自己的党性修养，坚定自己的理想信念，提升法律理论水平和运用法律解决实际问题的能力，强化人民法官为人民的宗旨意识，做好本职工作。
二是恪守法官职业准则，公正司法、廉洁司法、为民司法。努力践行“公正司法、一心为民”的神圣职责，以“三个至上”重要思想为指导，始终严于律已，廉洁自律，以身作则，用公正高效的审判质量和优良的司法作风，树立人民法官的良好形象，密切联系群众，贯彻好党的群众路线，切实维护好党和人民的利益。
三是牢记使命，自觉接受领导和监督。花山法庭辖区大、人口多、案件多，我将时刻牢记党和人民赋予我的权力和使命，在院党组的领导和县人大的监督下，竭尽全力做好本职工作，务实创新，尽心尽力做好人民的公仆。
尊敬的主任、副主任、各位委员，今后我将以更加饱满的热情投入到工作中，牢记宗旨，承担使命，公正廉洁司法，把本职工作做得更好。
领导干部任职表态发言稿2
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
刚才会上宣布了组织上对我的任命，在此我衷心感谢组织对我的信任和关心，感谢各位领导对我的器重和厚爱。这次任职对我来说，不仅仅是一种认同和理解，更是一份期望和重托，让我有机会在一个更高的平台，为公路养护事业服务，为公路养护事业添彩。同时，也是一次巨大的挑战和考验。我将把这天作为一个新的起点，尽快进入新主角，勤勉尽职，扎实工作，有所作为。在此，我做四个方面的表态:
一是“勤学”。在今后的工作中，我将坚持在学中干，干中学，把党的十精神以及科学发展观贯穿于工作的全过程，解决工作中存在的突出问题。在提高学习潜力上下功夫，以科学理论来武装头脑、指导实践、推动工作。在提高工作潜力上下功夫，按照科学发展观的要求，不断提高实际工作潜力和水平。在提高工作落实潜力上下功夫，进一步明确抓落实的标准、重点和程度，确保各项工作任务落到实处。
二是“务实”。坚持做到脚踏实地，求真务实，树立讲实话、办实事、求实效的作风，放下架子，沉下身子，紧密结合中心以及基地各项工作实际，坚持一切从实际出发，增强工作的主动性和实效性;坚持做到勤奋敬业，甘于奉献，始终持续艰苦奋斗、昂扬奋发的精神状态，甘于清苦，乐于奉献，多干实事，多创业绩。
三是“团结”。我作为中心领导班子的一名新成员，要始终坚持班子团结，取长补短，共同进步的原则，用心参政议政，为中心的整体工作着想，为主要领导分忧解愁，与班子其他成员坦诚相待、团结协作、有功不居、遇过不推、补台不拆台，尽心竭力做好分管工作。
四是“廉洁”。要自觉遵守反腐倡廉的各项规定，老老实实做人，勤勤恳恳干事，清清白白任职，时刻持续清醒头脑，处处严格要求自我，自觉理解大家监督。
同时对于我个人的一些不足，期望领导和同志们随时批评提醒，我必须认真加以改善，绝不辜负组织、领导和同志们对我的信任、期望和重托。
多谢大家!
领导干部任职表态发言范文3
任职表态发言
各位领导、大家好!
城市管理局刚刚升格为正科级事业单位，承蒙上级组织和领导的信任以及全县人民的厚爱，我被任命为城市管理局第一任局长，内心十分激动，同时也感到十分荣幸，范文之发言稿:社区任职表态发言稿。这是我政治生涯中的一个大转折，我清楚的明白自我肩上的担子重了，压力大了，但我有决心有信心不辜负党和人民的重望。
城市管理工作牵涉到各行各业、千家万户，很多工作直接接触到弱势群体，稍有不慎就会影响到城市管理局的形象。如何贯彻落实好上级的指示精神，完成县委、县政府交办的各项工作任务，又要取信于民，让全体市民基本满意，这就要求我们付出更大的努力。本人将尽最大努力抓好以下几项工作:
一是抓好学习，提高执行党的路线、方针、政策的水平。在抓好自身学习同时，经常组织全局干职工学习党的方针、政策、法律法规，在实际工作中做到礼貌执法，和谐执法，努力践行“八荣八耻”。利用一切宣传工具对市民旨在提高文化科学、思想道德、社会公德、法规纪律等方面素质教育，营造好城市管理舆论氛围。到达全局干职工爱岗敬业、全体市民用心参与和支持城市管理工作的良好态势。
二是抓好创“三城”工作，使我县县城在三、五年内成为省级卫生城、园林城、礼貌城。本着“政府引导、各界支持、全民参与、社会监督”的原则，在力所能及的状况下对城市硬件不断进行完善，对城区环境卫生进行全面彻底的整治，并逐步制订城市市容和环境卫生管理方面规划和工作计划，将城市管理要实现的阶段性目标、整治措施、设施建设、管理手段等资料相对稳定下来，规范各职能部门有计划、有步骤、坚持不懈地围绕创“三城”活动开展工作。城市管理是维护广大市民根本利益的重要保障。我局承担着构建社会和谐的重要职责，解决好市民的难事、急事，是我们的日常工作。市民在生产生活中还有许多要解决的急事、难事、麻烦事，我们将全力加于解决，尽力满足市民的合理要求，构成市民配合支持城管工作，城管用心解决市民难题的和谐局面。
作者：君子兰
南楼阶梯会议室坐无虚席，全校500多名教职员工聚集在这里参加班主任工作经验交流会。那四台大功率空调可劲地吹着，但仍旧闷热难耐，老师们在不约而同地挥动手中的笔记本，好像大合唱做出的统一动作。
我，因为班级成绩年级第一而被确定上台发言。
“各位领导、老师们：
我们班从年级（片外班）14到年级第一，是全体老师和同学们共同努力的结果，这些老师有刘瑞芳老师、韩秀君老师、赵永芹老师、孙文香老师、许利科老师、尚福敏老师、冯章平老师、任玉红老师、马建平老师……”。
说罢，我放下讲稿，面对全体深鞠一躬——奇迹出现了，大家停住了笔记本的挥动，随之爆发出好一阵热烈的掌声。
这是我发言的主旨。实际上当我们从领导手中接过那份写出几十号人的花名册以后，就肩负起了一种神圣的使命——我们不但要使各位同学的学业尽量优秀，而且要让他们的人格更加完善，品德更加优秀。
面对成长背景不同、性格各异的活生生的一群少年，完成使命谈何容易，这是一项复杂浩大的工程，既不能一蹴而就，更不可能是班主任一人所能胜任的。
教师这一职业的特殊性之一在于创造结果的过程的整体性，成果的最终体现是集体劳动的结晶，相互之间配合越默契效果越好。在这里，1+4＞5，5-1=0（中考五个科目：语文、数学、英语、理科综合、文科综合），丝毫的夜郎自大或唯我独尊，都会成倍地消弱最终的结果。因此，作为班主任如何团结各位任课老师一道工作，就是一个很重要的课题。
我认为，班主任面对各位任课老师的态度应确定为六个字：感谢、尊重、配合。
班主任是一个班的旗帜和灵魂，这个班级获得的每一项荣誉，都首先是班主任的荣誉，领导、老师和家长提到某个班的时候，首先打听的是这个班的班主任是谁，班主任就好比是学校的校长，而各科老师则是各科室的主任。校长是依靠各位主任来推动学校各项工作的。实际上没有各位教师的协助，班主任单枪匹马不可能完成任务创造辉煌，从这个意上说，班主任应该感谢各位任课老师。
在每次大考后的总结会上，我都有一项重要的内容——向各科老师表示感谢。在公布了各科成绩以后，我提议全体起立，向各科课代表在黑板上书写的老师名字深鞠一躬并鼓掌庆贺。在那特定的热烈气氛中，各位老师在同学们心目中的地位无形之中得到了提高。当然，仅此一项远不足以体现对老师的全面尊重，重要的是通过这样的方式表达出一种意识，这种意识对培养学生尊师思想意义重大。
班主任对各位老师的评价在学生中起着明显的导向作用，同学们对老师的认可程度，又在一定程度上决定着该科成绩的好坏，这是在每个学校的每个班级都存在着的微妙现象，文人相轻遗害无穷，而老师们之间的相互尊重，则会在学生中起着积极的良好作用。退一步说，即使有的老师确有不当之处，也应该对同学作正面引导，万不可随便表态，推波助澜地乱发议论，这种不负责的低级错误，一旦传到当事人的耳朵里，那将遗害无穷，最终势必影响到班级的整体利益。
初二开始增加物理课，初三开始增加化学课，有时因工作调整某个科目要换老师。在新老师走向讲台以前，我都照例作介绍性发言，某老师责任心最强，业务水平最高，与我的个人关系最好。我要求大家象对待我一样对待新来的老师。如果你们当中有人对该老师表示不恭，那当视为对我的不恭。
其实，在我讲这番话的时候，有时还不认识这位即将上任的老师，至少不象我说的那样熟悉。但这不要紧，要紧的是我的表态起了先入为主的炒作作用，对于孩子来说有时这种炒作是必要的。
老师们之间的默契配合对提高整体成绩至关重要，一般说来，自己做班主任班级的所任科目，同学们是比较重视的，不会低于同头班级所任相同科目的成绩。所以，作为班主任应放心地、更多地关照其他科目的学习。在每次单科小测之后，我都会开一次班会作一次客观的分析，强调该科的重要。我曾就外语成绩专门召开过有关同学的家长会；我也曾让出语文课的时间让大家去学习更必要的科目。记忆最深的是那次数学小测。韩秀君老师告诉我有相当一部分同学近段来学习数学的状态不理想，因而成绩与另外两个班级相差较大。听到这个消息，我很沉重，同课代表一起确定了17个问题较大的同学，晚上我用电话一一与他们的家长取得了联系，在近两个多小时的时间里，电话铃声接连不断，惹得老伴嘟嘟囔囔，说我把自己卖给了学校。说真的，当我们真的把自己卖给学校、卖给学生的时候，成绩的提高也就成为必然了。
一、全力推行学校治理改革
20xx年8月，我受命于学校治理混乱，教育教学质量低下的大塘中心小学，我上任后，大刀阔斧地进行改革，在忻城县首先推行教师竞聘上岗制，激活教师的工作积极性，从硬件、软件重新整体规划学校的发展，在实施教师聘任制度时，认真、果断、不怕得罪人，把教学能力和工作表现都较差的教师重新安排工作，把工作表现好教育教学质量优的教师提拔重用。引起学校用人大地震，劲吹用人唯贤之风，学校教师工作积极性及学校治理水平大幅进步。
在调整学校布局时，科学规划，撤并教学点80%。优化配置教育资源，举办寄宿制学校，全镇学生寄宿就读率35%，大大改善了农村留守儿童的教育题目，解决了部分留守儿童家长的后顾之忧，通过撤点并校，全镇小学教师比原来减少23人，为国家节约了办学经费，显示出其巨大的经济效益和办学效益，在“两基”攻坚期间，两次代表基层学校在“两基”攻坚大会上作典型发言和表态发言，成了各乡镇学习的榜样。
二、大力推行教学教研改革
在小学任数学教师期间，我善于指导学生自学后相互讨论、相互交流，教学成绩一直是全乡镇最优秀的，并且每学期为全镇教师上示范课，同时肩负指导青年教师上好数学课。任领导和教研员后，我大力推行教学教研改革，进步教师教学、教研能力。我镇老教师占全镇教师总数40%，这些老教师大多数没有经过正规师范教育，都是从民办教师转正的。教学理论、教学能力相对较差，教学成绩不理想，群众意见比较大。为了解决这些基础较差的老教师，我反其道而行之，别人以老带新，我则以新带老，成立帮扶对象，除学校及中心校每学期要组织理论学习外。青年教师还要为老教师上示范课。同时每学期镇级骨干教师要深进老教师课堂进行指导，开展集体备课，每个学期我还带领辅导员到各校巡回检查、指导，帮助他们进步业务水平，经过几年的努力，经全镇老教师学习新课标，学习理论尉然成风，教育教学质量大幅进步，教风、学风明显改善。
除了刚刚暂时平息的中超事件外，就在这一年里，他上任后倾力打造的国奥这一“重点工程”，以被马来西亚逼平、两败韩国老冤家而坍塌；曾多次作为足协遮羞布的女足，在雅典奥运会上开局即被德国队8：0打得溃不成军，被其他运动项目代表团列为“反面教材”；他总结韩国人 2002年世界杯成功的心得后，精心推出荷兰式风格，聘请来的阿里・哈恩，也将中国男足带到了世界杯小组赛结束就“洗洗睡”的边缘。
在中国首次举办的亚洲杯开幕式上，一度引起国际误会的球迷嘘声，经过再三求证，就是送给阎世铎的。而阎世铎在天津为中超元年揭幕时，出现了他的主题发言时间有多长，全场球迷的嘘声就有多持久的“奇观”。
2000年4月26日，阎世铎从国家体育总局机关走出来，到离总局机关不到一公里的足协办公楼履新时，大概绝没想到，4年来他的名字的曝光率已绝不亚于任何一位走红的明星。只是其中的恶名和攻击，远远超过了荣光。
错失净化绿茵场的良机
阎世铎1952年出生于北京，少年时代喜欢打排球。1989年进入国家体委政策研究室(后成为政策法规司)，从副处长当到司长。后任国家体育总局办公室主任。
圈内人介绍，阎世铎自称电脑高手，打字很快。38度白酒可喝一斤二两。认为体育有两大功能：精神与团队意识。
在体育总局，阎世铎以拥有很高理论水平著称。可资为证的是，他于1990年在北京体育大学获得研究生学历，曾参与《中华人民共和国体育法》的起草工作，曾在《人民日报》发表《体育举国体制质疑――对体育体制的一些看法》。
正因如此，他才在中国足球职业化改革进入攻坚阶段时，出任中国足协专职副主席。自此，阎世铎坐上了众所周知的“火山口”――他的前任，从年维泗到王俊生，无一不是在承受过铺天盖地的指责乃至唾骂后黯然下台。
笔者曾经与阎世铎有过多次接触，印象最深的有三次。
第一次是2002年初，在昆仑饭店举行的新闻会上，阎世铎对黑哨事件表态：对交代了问题的裁判，中国足协仍然将委以重任。他掷地有声地说：中国足协这些年是冒着“枪林弹雨”在辛苦工作，言语中底气十足。
阎世铎的底气，是建立在中国男足历史性地获得世界杯出线权这一成绩上的。但是，就在男足世界杯出线后没几天，甲 B联赛中5支球队裸的假球，为中国足坛的虚火拍子一记响亮的耳光。
令人扼腕的是，为阎世铎赢得“阎王”名号的“杀无赦、斩立决”等豪言壮语，似乎被他更多用在对各界压力的反弹上，而非用在对付中国足球真正的毒瘤上。
2001年是中国足球的多事之年，职业化后积累的种种矛盾引发的危机，在这一年里几乎总爆发。利用假球、黑哨引发的事件，对中国足球进行全面的整顿，这是一个好时机。
中国足协错失了这一良机。仅仅一个龚建平被绳之以法等治标不治本的处理，使广大球迷对中国的职业足球完全失去了信心，从此开始，中国所有的黄金球市，从成都到西安等，几乎全面崩盘。有着污点的涉黑裁判们继续执法，成为这几年来诱发球场事件的重要因素。
第二次是在2002年釜山亚运会上，国奥队被日本队击败后，阎世铎在体育场边接受笔者采访时，表现出对沈祥福控制比赛能力的失望。但可惜的是，他没有将自己的判断转化为果断的决策，导致这支在亚洲范围内球员素质和经验属一流的国奥队，最终走向失败。
第三次是在2002年世界杯后，笔者随同阎世铎前往甘肃、新疆参加“中国足球西部行”等活动。在与新疆体育局的座谈中，阎世铎谈到南勇带病工作的情景时，当场落泪。据了解他的人介绍，阎世铎的泪一方面是为关注战友而落，另一方面也是男足在世界杯上没有赢一场比赛、进一个球、得一介，遭到包括最高层在内的社会各界的批评，压力让他难以承受。
后来，阎世铎在2004年国奥队失去出线权后，在武汉再度掉泪。
“出线足球”的失败
阎世铎出任中国足协掌门人后，与前任王俊生的执政思路有着极大区别。球员出身的王俊生，尽量在参加各项世界大赛力争出线权与推动职业化发展之间探索一条平衡发展之路。
阎世铎的一大特点是给予各级国家队前所未有的重视。从2000年上任开始，就成立了以2004年奥运会出线为目标的国奥队。这支队伍得到了完整的四年周期的全力培养，亚青赛、世锦赛、大运会、亚运会等各种大赛锻炼机会，没有落下一项，经常一集训就是两三个月，投在这支队伍身上的资金简单可以用黄金堆积来形容。
为了国家队的出线目标，阎世铎不惜牺牲联赛的完整性。这4年时间，足协仅对甲A联赛赛制的调整，就有只升不降、不降不升等多种花样。加之为了确保各级国家队长期集训的需要，甲A乃至首次推出的中超，赛程都不完整，往往一个赛季打几场就歇几月，球迷就这样被打跑了。