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离退休干部处长赏析八篇

发布时间:2022-06-19 00:50:15

序言:写作是分享个人见解和探索未知领域的桥梁,我们为您精选了8篇的离退休干部处长样本,期待这些样本能够为您提供丰富的参考和启发,请尽情阅读。

离退休干部处长

第1篇

一、提前完成办公室搬迁任务,按要求正规办公秩序

按照市委市政府要求,为在规定时间内完成办公室搬迁工作,按办领导的指示,根据所分配办公室面积和布局,拟制了办公室分配方案,并多次到现场进行勘察,合理部署,加班加点做好装饰隔墙,购置办公桌椅等,全力做好搬迁前的各项准备工作。同时,按照早筹划、早准备、早搬迁的原则,制定了机关搬迁方案,按照市委市政府的要求和规定,秘书处全面负责对各科室的贵重物品、办公用品进行认真细致的登记统计工作,购买了包装材料,提前对贵重、易碎、保密资料、文件等进行了集中统一、重点管理,确保在搬迁工作做到万无一失。元月22日经机关全体人员的共同努力,顺利地完成了办公室的搬迁工作。

办公室完成搬迁后,正值春节前夕,科室全体人员,全力以赴,迅速整理好文档室、会议室各类文档、财务资料及各类贵重物品。按照市行政管理局的要求,加强了机关人员出入管理、政务中心一卡通使用管理、就餐管理、车辆、办公用房管理及春节期间安全管理工作,依据《市政务中心管理规定》重新修定了《台办机关管理规定》使全体人员尽快适应政务中心集中办公的各项要求。春节期间安排了机关值班人员,确保了办公室区的安全。

二、高标准完成机关接待、后勤保障工作,工会定期活动

1、春节前秘书处拟定并下发了《关于元旦、春节期间走访慰问台胞台属的通知》、《“两节”期间活动安排表》、慰问了台胞台属和台资企业;积极配合经济处、交流处搞好春节慰问,2006年在肥台商酒会,上半年接待台商台胞43批次170人次。

2、为机关人员办理了单位团购房相关手续。

3、积极搞好并落实离退休干部的各项待遇。元旦、春节期间,陪同办领导看望慰问了离退休老干部。按时办理离退休干部的医疗费、护理费申报、审批和经费发放工作;落实他们的政治、生活待遇。如,离休干部XX,去年年底,患高血压、心脏病住进医院,3月份,在安医附院急需做腹动脉血管瘤摘除手术,办领导多方请示市领导、协调市财政局等,按照特事特办的要求,解决了医药费问题。专题对离退休老干部开展集中走访和调研活动,就离休干部反映的看病难、看病贵、手续繁杂、报销医药费不及时等情况,撰写《关于成立市离休干部医疗保障中心的建议》向市老干部进行了专题汇报,受到各级的充分肯定。

4、组织机关全体人员进行身体检查。

5、换发单位《组织机构代码证》、《统计管理登记证》。

6、及时办理单位退休、调入、调出人员的工资、医保、住房公积金等相关手续。

7、完成台胞接待中心出租车队事业单位的改制工作。

8、按照“用有限的钱做无限的事”原则,在编制说明时充分考虑经济效率,即用最少的投入获得最大的收益,先计划工作再编制预算,使资金真正用到实处,发挥作用。做好迎接市财政局上半年财务检查和审计工作;根据财政局统一部署,结合我办2007年计划开展工作情况,认真编制了2007年度预算说明和2007年度预算(一上)说明,并及时上报相关数据材料。

9、认真抓好机关车辆的使用管理。抓好车辆的用车安全管理教育,确保用车安全。搞好XX市公务用车情况统计及填报工作,根据工作需要办理了新申请接待用车的申请购置工作,及时办理了相关手续,招聘了驾驶员。

10、5月中旬至6月底在工勤XXX生病住院期间,秘书处在人少事多的情况下,加班加点,全力搞好文件交换、会议室、办领导办公室卫生及机关勤务保障工作。

11、工会组织职工开展丰富多彩的活动,在春节期间开展了“贤内助座谈会”、“三八”期间组织机关全体开展保龄球等活动,丰富了干部职工的业余文化生活。

三、认真贯彻学习《公务员法》,加强机关公务员队伍建设。

组织机关全体人员认真学习《公务员法》,按要求组织公务员进行《公务员法知识测试题》的笔试。六月份,完成了机构编制公务员情况调查统计工作,对《公务员基本信息》进行采集,以便加强对公务员队伍的管理。加大对新录公务员和干部参加公务员业务培训,定期组织考核和测评,公务员定期进行自我小结和述职报告,牢固树立干事业、就热爱对台工作的思想信念,强化从政道德和诚信教育,以时不待我的精神,增强优化环境建设的责任感、使命感和紧迫感。

四、把效能建设作为招商引资工作的第一要务,真正把为投资者服务工作落到实处

紧扣市委八届十次全委会提出的“三大推进”的要求,整顿和强化机关作风建设,加强机关效能建设,改进工作方法,提高了工作效率,为方便台资企业、台胞台属和群众办事,全面搞好来访接待、投拆、跟踪保障、服务咨询等环节,确保对台工作全面顺利、高效开展,确保机关服务质量,确保为招商引资工作营造和谐、高效的优良环境,真正把为投资者服务工作落到实处。

办成立了机关效能建设工作领导小组和办事机构,秘书处具体负责效能建设办公室和信息员工作。准时完成市效能办交给的各项工作任务。制定和完善了《XX市台办效能建设实施准则》、《台办机关规章制度》,并重点在保密工作、规范财务工作程序、加强资产管理等方面做了进一步完善,努力提升机关“三个服务”水平,着力构建机关信用体系。严格执行“四项制度、四条禁令”(即:限时服务制、两次终结制、特事特办制和AB岗位制,严禁有令不行、办事拖拉、吃拿卡要、态度刁蛮)。积极为在肥台资企业提供优质服务,只要是台湾同胞需办的事,台办全体人员都及时处理,做到不拖拉、不推诿、不扯皮、不敷衍塞责,讲团结、顾大局,密切各处室之间的团结协作。凡台办职责内该办的事,当日答复立即速办;凡生活、生产中遇到的矛盾需要协调时,及时与有关部门沟通化解,确实解决矛盾直到对方满意;凡台胞台属(资)面临各种困难,需要帮助时,积极协调、疏通,从解决困难入手,提供帮助,以最快的速度、最简便的手段把投资环节运作最少,积极为台资企业创造务实高效的投资环境。机关全体人员为全市招商引资和为台商协调服务,坚持“三不怕”原则,即:不怕求别人丢面子、不怕受委屈、不怕得罪人,把应有的服务保障工作体现到关爱的每一个细节上,使台办真正成为台湾同胞在肥的娘家,成为台商投资最信得过的责任单位。

第2篇

200x年,我以 “三个代表”重要思想为指针,围绕处里的工作部署,结合自己的工作分工,执行老干部政策,比较圆满地完成了任务。现总结如下: 二、认真贯彻执行党的老干部政策,钻研业务,熟练掌握政策。努力学习业务知识,做老干部工作的内行。老干部工作,外人看似简单,实际是政策性、思想性、业务性比较强的工作,要求我们老干部工作者不但有爱心、耐心而且应具有一定的思想素质和政策理论水平。为使工作有突破,我虚心请教做老干部工作的经验和体会,利用我上班时新局和老局两头跑的便利条件,我经常去省农科院老干部处,交流老干部工作中的心得和体会。我坚持写工作心得日记,并整理成册,为下一步做好老干部工作奠定基础。去年我结合工作中的体会,分别在《大河报》、《老年日报》、《河南农村报》发表服务老年人探讨文章五篇。突出建章立制,不断加强制度效能的建设。我结合老干部活动中心的具体情况,在处长的指导下,制定了《老干部活动中心学习制度》等八个有关活动中心的制度,使老干部活动中心走向了制度化、规范化。不折不扣地执行离退休人员各种补助,全面落实老干部的各项待遇。

三、热心老干部工作,爱岗敬业,团结同志,无私奉献。耐心服务,做老干部的贴心人。老干部工作面宽、情况多、具体、繁杂、工作量大。对此,我抱定一种乐观、豁达和奋发向上的心态,摈弃世俗杂念,安心做好老干部工作。同样是公务员,同样是上班,人家上班是光明大道上高楼,派派场场;我是七折八拐入偏房(老干部活动中心),萎萎缩缩,内心不免酸楚。这还不算什么。我每星期都在老干部活动中心值班,直接面对每一个老干部,听到的离骚话怪话相对多一些,有时是难听的谩骂,我有刚直的性格,想到组织分配我到老干部处的谈话,想到处长的谆谆教导,我都把委屈和泪水咽到肚里,自己经常安慰自己,不要伤心,不要悲观,为了组织受点委屈算不了什么。因此在工作中,我要经常完成“四员”的转换。在值班室,我是老干部的心理“疏导员”,有些老干部心中不快,什么世俗偏见,什么家长里短,你要倾听,并有的放矢做好他们的思想工作。外出时,我是一个生活“服务员”,老干部上车要稳稳地抬,下车时要轻轻地扶。每天睡觉前要查看人员就寝情况,起床前要挨门“请安”。每次参加社会上的一些大型活动,我又成了“保育员”,要叮嘱不要忘了带口杯,天冷时,提醒家里人给多穿了衣服没有;分发物品时,送到家去还要嘱咐那些先吃,那些是可以后放一放的。更多的时候,是当“解说员”,老同志对当下社会上的有些新生事物不了解,也懒地去考究,就对你刨根问底,你要竭尽所学,细心作答。难怪有了解实情的兄弟厅局的离退休老干部感叹:“你们的老干部处,把有些老干部子女没有做到的,也做到了。你们不是在做工作,是在尽孝!”。局里每周都要进行钓鱼活动,我每次都按时把人员清点好,组织好,杜绝一切事故苗头。一年来,负责老干部乘车出行百余次,安全无事故。探视、慰问住院老干部53次,接待老干部来电来访80余次。为住院老干部送支票17次,指导书法协会、太极拳协会、钓鱼协会参加省、市级表演比赛8次。全年我局无离退休干部越级上访或集体上访事件发生。为丰富老干部晚年生活,我经常和省老干部活动中心协调联系,每月组织老干部活动,观看文艺演出,参加他们组织的老干部大学的学习,组织了“省直老干部沙狐球技法培训”、“学习十六大心得展评”、“同志诞辰110周年大型纪念活动”、组织老干部参加中央讲师团侯树栋教授宣讲的“十六大报告辅导”讲座等,让广大老干部亲身体会国家乃至体制改革以来呈现出的新面貌、新变化。在抗击非典的战斗中,我在处长的领导下,高度重视老干部的健康安危,想方设法,全力以赴做好机关老干部预防非典工作,及时为老干部送去了预防非典药品、口罩和自己编写的《预防非典实用手册》等宣传资料。及时传达上级防治非典工作部署,增强老干部自我保护意识。结合省会开展的“三讲一树”的东风,引导老干部改变生活陋习,捍卫自身健康。定时定期电话回访,掌握老干部的身体状况,在防治非典的紧要关头,我和赵杨逐个上门为老干部指导科学杀毒并帮助身体不好的老干部打扫卫生。为方便老干部进行娱乐活动,竭尽所能为老干部添置娱乐活动器材,千方百计地修缮文体活动器材。

四、强化优质服务,实现服务工作高标准。在服务工作上做到热情周到,突出一个“勤”字。为了服务上台阶,经常警示自己要自觉作到“四勤”:勤动脑-----对脾气暴躁的老同志,说话千万要注意分寸;勤动嘴----多对老同志嘘寒问暖;勤动手-------多为老同志解难排忧;勤跑腿------为老干部发送东西动作要快。在服务项目上积极拓宽渠道,力争一个“全”字。不仅注意想方设法解决老干部等一系列物质方面存在的问题,注重涉足老干部们的精神世界,强调“精神服务,意识帮扶”。九月份,开展了“健康快车”活动,从精神领域对老干部给予关照和帮助。

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第3篇

关键词:高校;离退休人群;生活质量;调查研究

中图分类号:R195 文献标志码:A 文章编号:1673-291X(2012)29-0215-04

人口老龄化已成为我国当前面临的一个重要的社会问题。提高老年人的生活质量是发扬中华民族尊老爱老的传统美德,体现了党和政府对历史的尊重和对老同志的关怀和爱戴,是构建和谐社会的客观要求。

老年人生活质量是指社会提高老年人健康的供给程度和老年人口健康需求的满意程度,是建立在一定物质条件基础之上的老年人对生命及社会环境的认同感[1]。早在20世纪70年代,国外学者就对生活质量进行了测量,并认为年龄、性别、婚姻状况、文化程度、经济收入等因素对老年人的生活质量有较大影响[2]。后来许多学者又从社会、心理、经济收入、躯体健康等多个角度对老年人生活质量进行了研究[3--6]。我国对老年人生活质量研究出现于20世纪80—90年代。近年来,许多学者应用各种方法从不同角度对老年人的生活质量进行了大量研究,但研究主要大多集中在北京、上海等大城市,而针对中西部的研究则较少,特别是针对高校离退休老年人群生活质量的调查研究几乎没有。老年人的生活质量受经济、社会等多方的影响[7]。云南由于特殊的地理位置和独特的自然环境以及众多的少数民族,其高校离退休人群的生活质量受到了地域、民族、经济、社会发展程度的影响很大。因此,对云南省高校离退休人群生活质量进行研究具有重要的意义。

一、调查对象

调查对象为涵盖云南农、林、医、师、工、综合类15所在昆和地州本科高校的926名离退休人员。其中,离休95人、退休831人、管理干部179人、教师678人、工人89人,男性占49%、女性占51%,年龄在50—59岁的占9.7%、60—69岁的 47.9%、70—79岁的32%、80岁以上的10.4%,大专以上的占74.3%、中专及高中的16.1%、初中及其以下的9.6%。其自然属性与云南省离退休人员的实际情况基本一致,具有一定的代表性。

二、调查工具及方法

自制《云南高校离退休人群生活质量状况调查表》和Excel统计软件。运用层次分析法[8]对影响离退休人群生活质量的因素进行分析。

三、研究内容与结果分析

(一)云南省高校离退休人群生活质量评价指标体系的建立

通过文献研究和Delphi专家调查法,我们对14所大学离退休工作处处长和具有一定代表的离退休人员共21位作为专家进行了多次的座谈和咨询,建立了包括生活环境状况、精神生活状况、家庭和谐度、身体健康状况、适应能力、物质生活条件6个方面20个问题的评价指标体系(见图1)[9]。

为了方便研究,我们用上述评价指标编制了《云南省高校离退休人员生活质量状况调查问卷》,问卷采用李克特的5点记分,分别对很好、好、一般、不好、很不好五选项赋予5分、4分、3分、2分、1分的分值。并按各高校离退休人员组成的10%的比例发放问卷1017份,回收有效问卷926份,问卷回收率为91%。

(二)云南省高校离退休人群生活质量评价指标体系权重系数的确定

1.一级评价指标权重系数的确定

为了得到各评价指标的权重系数,我们将专家认可的6项一级指标,再次返回去请21位专家,按表1中1—9的标度值对考核指标的相对重要性进行两两比较,最后综合大多数专家的意见,确定出表2所示的判断矩阵。

将判断矩阵中的数字代入公式、和得得W1=0.14;W2=0.06;W3=0.11;W4=0.37;W5=0.04;W6=0.28。为进一步验证所得权重系数的可靠性,我们用一致性比率公式来对判断矩阵进行一致性检验,得CR

2.二级评价指标权重系数的确定

对二级指标权重系数的确定,采用比例分配法,首先通过问卷调查表咨询专家对各指标相对重要程度的判断,并按其对重要程度采用5—1分的表述,如绝对重要的给5分,非常重要给4分,明显重要的给3分,稍微重要的给2分,不重要的给1分。然后汇总专家意见,对同一指标的赋值求其平均值(mj为给j指标评分的专家人数,Xij为第i个专家给j指标的评分),然后将每一个一级指标所包含的二级指标平均分值相加,根据每个指标得分所占总分的比值,计算出该指标的权重系数,同时计算各指标满分率(m'

j为给j指标评满分的人数)来分析专家意见的集中程度,计算变异系数(其中标准差)来分析专家意见的协调程度。最后以算术平均值大于3.0,满分频率大于0.1,变异系数小于0.25为标准来选择二级指标,根据对21位专家打分结果统计,20项二级指标均符合以上条件,具体见表3。

(三)用综合评分法计算云南省高校离退休人群生活质量综合得分

1.二级指标的得分计算

根据回收的926份有效问卷,对统计数据进行了整理,得到各二级指标在各评语集上得分所占比例(见表4)。

代公式Bn=A×Ai+B×Bi+C×Ci+D×Di+E×Ei(Bn为二级指标得分;A、B、C、D、E为各二级指标对应的评语集得分,其中很好5分、好4分、一般3分、不好2分、很不好1分;Ai、Bi、Ci、Di、Ei为各二级指标在各评语集上得分所占比例),求出了各二级指标的得分情况如表5。

2 .一级指标的得分计算

根据各二级指标得分和权重,代,计算出影响云南省高校离退休人群生活质量的六个一级指标得分情况如下:生活环境情况3.35分、精神生活情况3.50分、家庭生活情况3.68分、身体健康情况3.67分、心理适应能力情况3.50分、物质条件情况3.66分(其An为第n个一级指标得分、Bni 为第n个一级指标下第i个二级指标得分,Bni 为第n个一级指标下第i个第二级指标权重系数)。

3.计算云南省高校离退休人群生活质量综合得分

代(其中An为第n个一级评价指标得分,Wn为第n个一级评价指标的权重系数)得云南省高校离退休人群生活质量综合评分3.61。

四、结论

(一)从上述计算结果可以看出,云南省高校离退休人群生活质量的总体评分为3.61分,处于中上水平

离退休人群对生活质量6个方面的评价分数由低到高依次为:生活环境3.35分、心理适应能力3.50分、精神生活3.50分、物质生活条件3.66分、身体健康状况3.67分、家庭生活3.68分。说明云南省高校离退休人群的家庭生活处于较好水平,精神生活、物质生活条件、身体健康状况处于一般水平,而心理适应能力和生活环境方面则相对较差,需要在这两方面重点下功夫。

(二)家庭生活得分最高,为3.68分

这个指标说明,离退休人员对家庭生活较为满意,但也存在一些问题。随着人口政策的实施和社会的发展,我国传统的家庭模式已经向核心家庭模式演变,家庭规模小型化,其结果是传统的家庭功能明显弱化,家庭养老的基础性地位也开始下降。教师们的传统家庭观念比较强,而现代社会大多数子女不与老人同住,这使老年人陷入一种孤独的状态,加深了老年人对子女的牵挂和思念,影响了他们的生活质量。因此,一是要把家庭养老、社会养老和社区养老相结合,为老年人营造良好的家庭氛围;要继续落实和巩固家庭养老的整体功能,大力发展社会养老和机构养老,为提高离退休人员的生活质量提供保障。二是要指导老人处理好夫妻关系、子女关系,为离退休人员提供一个和谐的家庭氛围。三是要不断提高老人家庭的经济收入水平,为离退休人员的家庭生活、身体健康提供物质保障。

(三)身体康状况和物质生活条件的得分为:3.67分、3.66分,处于中等水平

在身体健康状况这一指标中,身体健康状况得分为3.63分,生活自理能力为3.68分,说明离退休人员的身体基本上保持良好状态,生活能够自理。而物质生活条件这一指标中,经济收入得分3.68分,住房条件得分3.63分,说明离退休人员对他们的经济收入和住房条件基本满意。随着社会的发展,物质条件的改善,事业单位工资进行了改革,高校离退休人员经济收入大幅增加,医疗保障制度的逐步完善和实施也给人们的身体健康提供了有力保障,这使得人们更加注重身体锻炼,尽力实现生活的自理。因此,经济是老年人生活质量的决定因素[10],要加大经济投入,继续落实和完善工资改革、医疗保障等制度,为老年人的身体健康、生活舒适提供保障。同时,对那些需要特殊帮助的人,有针对性地提供必要的物质支持和精神慰藉[11]。

(四)精神生活和心理适应能力分别得3.50分和3.50分,处于中等水平

在精神生活这一指标中,参加文体娱乐活动、恐惧感、失落感和孤独感几项指标得分分别为3.30分、3.48分、3.65分、3.73分,说明离退休人员尤其是男性参加文体娱乐活动的很少,与相关研究一致[12],并且对衰老和死亡充满了恐惧。心理适应能力这一指标中,对离退休生活的适应、经常心情、衰老感的得分分别为3.54分、3.50分、3.43分,说明离退休人员的心理适应能力较差。离退休后,由于社会地位、角色的改变,使离退休人员产生了强烈的失落感、孤独感、衰老感,情绪上的极不稳定,从而导致老年人抑郁症、离退休综合征等疾病的发生[13];有的生活消极,不太愿意参加活动,精神生活满意度较低。为此,一是学校和社区一是要尽量开展一些丰富多彩的老年文体活动, 做到“老有所乐”,丰富他们的精神生活,增强他们的身心健康。二是要为老年人搭建各种发挥“余热”的平台。高校应建立老年人力资源信息库,在社会和老年群体间搭建好一个交流的平台,让他们重新回归到社会的舞台,发挥“余热”,体现价值,充实他们的晚年生活。三是加强老年的心理咨询与调适。定期对老年人进行心理健康咨询和指导,帮助他们树立积极的生活态度,尽快适应离退休生活。

(五)生活环境得分最低,为3.35分

在这一指标中,居住地自然环境得分3.42分,老年活动场所得3.50分,单位关怀得3.36分,社会提供条件得3.23分,居住地医疗条件得分3.21分,说明离退休人群对他们的生活环境不太满意。也说明随着经济的不断发展,社会的不断进步,人们对生活环境的要求也越来越高:优美的社会环境,安全的活动场所,单位的人文关怀,优越的社会条件和良好的医疗条件,这些都是老同志们所期盼的。学校和社会要在改善老年人的生活环境上下工夫。一是要加大投入,进行环境建设。二是要加大对老年活动基础设施的投入,并且根据老年人的实际状况,科学合理安排一些健身型、益智型、陶冶情操型、交流型等室内外老年人活动场所,丰富老人的活动,增进老人的身心健康。

参考文献:

[1] 邬沧萍.提高对老年人生活质量的科学认识[J].人口研究,2002,(5).

[2] Weinstein M C, Stason W B.Study of the quality of life of older people [J].New England Journal Medicine, 1977, 29(6): 716 -721.

[3] 冯立天.中国人口生活质量研究[M].北京: 北京经济学院出版社,1992.

[4] 刘渝琳,王路,赵卿.中国老年人口生活质量评价指标体系的构造[J].重庆大学学报:自然科学版,2012,6(4):34-39.

[5] 张亚琴,曾慧,程红平.社区老年人生活质量的研究进展[J].长治医学院学报,2010,(24):74-76.

[6] 陈英姿,邓俊虎.长春市老年人口生活质量评价[J].人口学刊,2011,6(6):27-33.

[7] 李杨春,王丽,张茜.新疆石河子市老年人生活质量影响因素的研究[J].农垦学,2009,(5).

[8] 单青,聂良华,沈其君.层次分析法在科室绩效评价中的运用[J].中国医院统计,2009,16(1):29-31.

[8] 傅再军,商茹,赵平,等.高校离退休人群生活质量评价体系的研究[J].云南农业大学学报:社科版,2012,(4).

[10] 陶国枢,刘晓玲,陈丰.北京市老年人生活质量相关因素的分析[J].中国老年杂志,1997,17(4):197-198.

[11] 张琳,宁艳花,姚丽,等.银川市老年人生活质量状况及影响因素分析[J].中国公共卫生,2011,29(27):2.

第4篇

接到海报评选活动的通知后,各地便紧锣密鼓地在辖区内动员检察系统、联系单位、高校及相关机构等有条件、有积极性的单位,投入到参赛作品的创作中。

据了解,多地主要组织辖区检察机关预防部门进行参赛作品的创作。如,北京市人民检察院职务犯罪预防处收到各分院、各基层院报送的作品共 50件,报送高检院26件。天津市人民检察院职务犯罪预防处收到该市各级检察机关报送的参评作品94件,报送高检院12件,其中和平区院征集作品300余件,报送天津市院6件。河北全省10个市的检察机关按照要求,组织辖区检察人员及专业人士精心创作,最终河北省人民检察院收到各地作品52件,报送高检院11件。吉林则是由省院职务犯罪预防局具体牵头负责,收到来自全省各级检察机关的作品42件,报送高检院10件。浙江省人民检察院带头参与,加之基层院推荐报送的作品共394件,报送高检院19件。安徽省人民检察院则要求各级检察机关以检察官文联为依托,广泛动员具有书法、美术、摄影等方面艺术特长的干警参与创作,共收到各地作品135件,报送高检院15件。福建省人民检察院要求各地以参加本次大赛为契机,制作一批受大众欢迎、教育意义较强的优秀作品,各地作品共120件,报送高检院12件。甘肃省、市、县三级检察机关积极配合组织参与,全省17个市、州、分院共报送省院54件作品,继而从中评选出16件作品报送高检院。

此外,部分地区检察机关,在系统内征集的基础上,积极发动社会资源,与联系单位、高校机构等联手,或以大赛活动的形式,或以联合制作精品的方式为海报评选活动创作作品。如,上海市人民检察院共向全市各级检察机关和特邀单位(包括联系单位、高校)征集了141件作品,报送高检院32件。江苏省人民检察院收到各地作品139件,报送高检院16件。其中徐州市人民检察院预防处充分发挥市预防职务犯罪领导小组办公室的职能作用,在全市党政机关、企事业单位、高校、社会组织中举办了全市首届廉政公益海报创作评选活动,共收到参赛作品32件,报送省院6件。山东全省各级检察机关共征集、制作廉政海报2000余件,其中山东临沂市人民检察院与兰山区院联合临沂大学美术学院组织开展廉政公益海报评选活动,共征集作品800余件。最终山东省人民检察院收到各地作品268件,报送高检院16件。湖北省人民检察院收到各地作品110件,报送高检院13件。其中十堰人民检察院与十堰大学艺术系联合,在学生和老师中征集廉政公益海报的创意,并依托艺术系的技术优势进行制作。广西壮族自治区人民检察院发动检察干警、预防职务犯罪共建单位及辖区相关部门参与到海报设计制作中,全区各市分院共收集到作品3783件,报送自治区院256件。其中南宁市、柳州市、桂林市等地充分利用辖区高校专业资源,与广西艺术学院、广西科技大学、广西师范大学等高校共同参与海报的创作设计。

作品评选办法

无论各地最终报送高检院多少件作品,都是从大量的地区参选作品中选出的,由此各地作品评选办法的公平性、科学性就显得尤为重要了。不妨看看各地的做法,以期能在以后类似的活动中作为借鉴参考,取长补短。

北京市院邀请检察业务专家、资深媒体人、平面设计专家等组成专家评审小组;各分院、区县院预防部门分别派出一名干警,组成干警评审小组。各基层院主管检察长、预防处长及预防人员现场观赏,按照主题内容、创意手法、制作水准、传播推广四个评分项评分,活动评选出的优胜者推荐参加高检院的全国评比活动。

天津市院预防处组织市院反贪、反渎、新闻、组宣等内设机构负责人及天津美术学院、天津工艺美术学院等高校的知名学者教授组成评审委员会,对全部参评作品采取电子版及现场观摩相结合的形式,按照“集中展示、独立打分”的原则,进行现场打分,即时公布。

河北省院预防处邀请省院反贪局、监所处、办公室、监察处、宣传处、《河北法制报》等内设机构共八名负责人及专家对海报进行了评选。评委们对每幅作品从主题内容、创作手法、制作水准、传播推广等四个方面认真审查、逐项打分。

江苏省泰州市姜堰区人民检察院,安排专人搜集已发表的廉政公益海报1000余件,经过原创性筛选,选出13件作品参加评审。为了确保评选的公开公正,隐去所有作品报送单位信息,事先将所有作品统一编号,规定之前接触作品的工作人员不得参加评审,邀请市院预防处负责人及本院院领导为评委参加评分。细化评分流程,将评选分为集体观摩、作品展示、创意说明、集中评分四个环节,从作品的主题内容、创意手法、制作水准、传播推广四个层面对作品进行综合评分,去掉最高分和最低分按平均分进行评比。

浙江省院在评选推荐过程中,采取对参评作品隐去作者单位、姓名的情况下集中展示,组织相关内设机构领导、中国美术学院、杭州师范大学美术系教授、专家以及各市院预防处长进行评选。

安徽省院邀请省检察官文联主席,书法、美术、摄影委员会会长和安徽大学专业教授担任评委,按照《全国检察机关廉政公益海报大赛评分标准》,经过整体观摩、独立选择、集中评议、逐层筛选等程序,对参评作品进行评选。

福建省院在省检察院机关大楼一楼举办了全省检察机关廉政公益海报展评活动,共展出各地上报和省院自创的作品120幅。省院机关全体干警和离退休干部参观了图片展,并对自己喜欢的作品进行投票,提出建议和意见。之后,省院预防处又邀请了办公室、反贪局、反渎局、宣传处、纪检监察处、检察文联负责同志及机关摄影家协会代表11人担任评委,对各地上报的参评作品进行评选,最终确定12幅代表省院参赛。

山东省院成立廉政海报评选委员会,首先根据作品的感观印象、风格等方面从各地市268份海报作品中选出53份,然后逐份审查是否为原创、是否存在侵犯他人著作权或参加过其他比赛,最后根据作品的吸引力、表现力、感染力和影响力,围绕作品的主题、创意、制作、传播等层面综合评价,反复斟酌、认真评选出各奖项。

广西自治区院邀请了广西大学艺术学院、广西师范学院美术设计学院、广西艺术学院设计学院、广西财经学院文化传播学院、广西民族大学艺术学院等高校的五名专家组成评委组,对作品进行独立评审打分,按照去掉一个最高分、一个最低分算出总分后,再从高到低选出前100件作品进行集中评审。在集中评审阶段,每位评委对每幅作品都提出了自己的意见和看法。通过综合评委们的意见,自治区院评出各级奖项,并从中选取一批优秀作品推荐参加全国评选。为使作品在表现手法和视觉效果上更精益求精,自治区院还多次与专家评委沟通联系,请评委提出修改意见,此外还联系了专业设计公司对作品进行反复修改,最大程度提升作品质量。

成果运用

廉政公益海报的制作,仅仅是围绕廉政文化打造了一个产品,要实现其宣传功能,仅靠参赛评奖还是远远不够的,更需要的是面向社会,广而告之。现已有不少地区行动了起来,将创作出的海报作品,投入各类媒体进行。

北京市院预防处检察官设计的海报《把权力关进制度的笼子》,已经被使用在北京市反腐倡廉教育基地和检察联络室内。下一步将推动廉政公益海报进地铁、进公交、进机场、进商场、进社区等。

吉林各级检察机关将着力做好这次活动中制作的廉政公益海报,特别是前十名优秀作品的应用工作,积极在公交、商场、社区、轻轨、机场、校园等公共场所以及电视台、报纸、互联网站、户外广告牌等各类公众传媒中进行展示。

上海市院预防处近期主要准备将海报作品用于以下三个方面。首先,2013年8月到10月在人民广场地铁站、机场及有条件的“五进”单位等十处,以展板方式进行巡回展示。其次,计划将优秀作品印制在地铁交通卡上,在全市地铁范围内流通。最后,将优秀作品在地铁、机场、楼宇、商圈、轮渡、邮轮等预防宣传覆盖的媒介进行集中展示。

浙江省院在“5・23”全省检察机关统一组织的“检察开放日”中,将廉政公益海报宣传作为“检察开放日”的一项内容;嘉兴、舟山等地在《嘉兴日报》、《舟山日报》等党政报刊上专版刊登了本地制作的廉政公益海报;绍兴、宁波等地积极推动廉政公益海报进公共场所,扩大受众范围。

安徽省院拟联合专业公司,完善部分获奖海报;计划依托各级预防职务犯罪领导小组,在电视台、户外大屏幕、公交车等展播海报,在国家工作人员电脑安装海报作为桌面及屏保;作为预防职务犯罪读本与宣传手册的封面、封底等。

福建省院把廉政公益海报汇编成册,并刻录光盘分发到全省检察机关预防部门及相关预防单位,实现预防宣传资源的共享共用。对于获奖作品,各级检察院将结合预防职务犯罪“五进”专题活动,在报纸杂志、公共交通工具、户外广告、网络等媒体以及检察机关门户网、警示教育基地、预防网等预防宣传平台上进行展示。

山东省院参评的《廉生明》等9件作品,被高检院选定为国际反贪局联合会第五届研讨会会场展览作品。为积极配合国际反贪局联合会第五届研讨会在济南召开,山东省院预防处精心挑选部分优秀廉政海报作品,在大众网、齐鲁网、中国山东网等省级网络媒体,以及山东大厦主会场、省院办公楼一楼大厅、济南机场安检大厅、济南西客站候车室、济南长途汽车站候车室、颐正大厦户外广告屏及内部LED显示屏集中展示播出。

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