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均衡教育汇报材料赏析八篇

发布时间:2023-03-06 16:01:21

序言:写作是分享个人见解和探索未知领域的桥梁,我们为您精选了8篇的均衡教育汇报材料样本,期待这些样本能够为您提供丰富的参考和启发,请尽情阅读。

均衡教育汇报材料

第1篇

以科学发展观为指导,经过对义务教育学校均衡发展情况进行督导评价,努力促进全县义务教育学校基本设备标准化、师资装备均衡化、教育质量一体化。

二、评价准则

(一)全体与抽样相结合。以初中、小学作为督导评价对象和评价单位,对其义务教育工作进行全体评价,合时经过随机抽样的方法,进行现场督导评价。

(二)标准与创新相结合。制定符合政策法律、符合全县义务教育实践的督导评价标准。充分尊敬学校发展的客观差别,推行义务教育均衡发展的创新行动,注重品牌学校和乡村、单薄学校的特征发展。

(三)自评与他评相结合。构建自评与他评相结合的评价机制,执行学校自评和县级评价的督导评价办法。

(四)定性评价与定量评价相结合。采取以定性评价为主,定量评价为辅,品级评价为后果的评价办法,客观反映各学校义务教育的发展程度和质态。

三、评价标准

(一)制定标准。制定《县义务教育均衡发展督导评价细则》,依照《细则》开展评价。

(二)划分品级。在定性评价与定量评价(满分为100分)的基本上,将评价后果分为优异、优越、及格、不及格四个品级(优异:90分及以上;优越:80-89分;及格:60-79分;不及格:59分及以下)。

四、评价方法

(一)申报和评价。对各初中、小学的义务教育均衡发展督导评价,由县县政府教育督导室组织施行。各学校在自评的基本上向县县政府教育督导室请求评价,县县政府教育督导室在承受各学校申报后,提早10天将督导评价日程通知各学校。

(二)评价的首要顺序。听取专题汇报;查阅与评价目标相关的文件材料;召开座谈会或进行单个访谈;进行问卷查询;随机实地调查义务教育阶段学校发展近况,对抽样学校进行综合督导评价;迎评单位向评价组上交“义务教育均衡发展自查申报”。

(三)进行量化评价。督导评价组对各项评价目标的达到度进行量化、评断。

(四)构成评价申报。县县政府教育督导室依据督导评价状况,草拟督导评价后果,通报各评价单位。

五、后果运用

(一)将各义务教育学校均衡发展督导评价后果作为校长审核和学校办学程度评价的主要根据。

(二)将各义务教育学校在督导评价中能否到达及格以上品级作为该单位申报县级及以上综合性表扬奖励的必备前提。

(三)在媒体上督导评价后果,促进社会和大众对义务教育工作的关怀、支持和监督。

六、组织机构

为保证义务教育均衡发展督导工作获得实效,成立县义务教育均衡发展督导评价工作指导小组,指导小组下设办公室,成员名单如下:

组长:

第2篇

__年教育督导工作以党的十八届三中全会精神为指导,深入学习贯彻国家中长期教育改革和发展规划纲要,认真落实宜昌市委、市政府《关于加快推进教育现代化的意见》,紧紧围绕__年当阳市教育局重点工作和省市督导工作要点,进一步解放思想,求真务实,切实发挥教育督导“监督、检查、评估、指导”的职能,创新督导工作机制,大力推进教育现代化。以“办人民满意的教育”为宗旨,为全面实施素质教育,提高教育质量提供保障,为促进教育公平、实现教育均衡与教育现代化履行职能,为建设教育强市作出贡献。

一、履行教育督导职责,落实督导评估任务

(一)开展市级示范幼儿园评估工作

根据宜昌市人民政府教育督导室《关于进一步规范幼儿园等级评定和开展市级示范幼儿园评估的通知》(宜府督[__]2号),依据《湖北省幼儿园办园水平综合评估标准(试行)》,对申报的一、二、三级幼儿园开展评估认定;并推荐商业幼儿园、河溶星星幼儿园,创建宜昌市示范幼儿园。

(二)开展办学行为专项督导检查

围绕全市教育工作中心,对全市义务教育阶段学校落实课程计划及执行情况、学生作息时间、办班补课、收费补课、乱发资料等有损教育形象的行为开展专项督查,发现问题及时整改,以规范办学行为,提高广大人民群众对我市教育的满意度。

(三)迎接宜昌市人民政府教育督导室、宜昌市教育局对当阳市教育局__、__年度工作督导评估。

(四)完善镇处教育责任目标考核方案,建立对镇处中心学校教育工作进行督导考核机制。

制定镇处中心学校年度工作考核方案,组织实施对中心学校年度工作考核,建立激励机制,规范和提高各中心学校管理水平和责任意识。

(五)协助做好省示范高中、幼儿园复评以及其它督导评估工作。

二、开展教育创建活动,促进教育均衡发展

(一)做好迎检准备,巩固提高教育均衡发展成果

为了做好迎接国家教育督导委员会对我市义务教育均衡发展县市的认定工作。一是落实过程督导,主要是按照《湖北省县域义务教育均衡发展督导评估方案》,深入到各中小学校指导落实推进义务教育均衡发展的各项具体工作,重点是指导整理和完善档案资料,学校校园文化建设的进一步完善与提升,学校基本情况介绍,做好评估认定现场准备,并面向师生和社会各界做好广泛宣传动员,强化学校内部管理,进一步改善办学条件,提升办学水平。二是自下而上反复统计、核对《湖北省县域均衡发展督导评估表》中各项数据,计算校际间差异系数,建立__年均衡监测数据库并完成分析报告,为领导决策提供依据,发现问题及时整改,保证均衡发展。三是做好教育局内迎接评估验收认定的准备工作。主要是与办公室一起完成市政府自评报告、汇报材料,完善《当阳市推进义务教育均衡发展工作专题片》,与相关科室按28个c级指标分别整理出各c级指标的档案资料,编印出《当阳市义务教育学校基本情况介绍汇编》,完善《当阳市推进义务教育均衡发展工作文件汇编》等,全力做好国家教育督导委员会对我市义务教育均衡发展县市的评估认定工作。

(二)创建义务教育现代学校

根据宜昌市委、市政府提出的到__年基本实现义务教育现代化的工作目标,和宜昌市人民政府教育督导室、宜昌市教育局的工作要求。为了确保完成__年至__年我市创建宜昌市义务教育现代化学校数超过60%的具体任务,决定下列单位为今年创建学校。

小学:新民小学、坝陵小学、泉州希望小学、王店镇中心小学、胡场小学、太子桥小学。

中学:实验中学、两河中学

九年一贯制学校:烟集中小学。

上述学校要依据《宜昌市义务教育现代化学校评估方案》,扎实抓好创建工作,确保一次性通过验收。

三、加强督导队伍建设,提升督导工作能力

认真组织广大督学和督导干部学习《教育督导条例》和素质

教育理论,更新观念,研究教育督导规律,创新工作机制,完善工作制度,充分发挥教育督导的督促和指导作用。要重视督导人员的学习和培训,督促督导工作者认真学习党和国家的方针政策,学习督导理论,学习先进地区的教育督导工作的经验,不断提高教育督导工作者的政治思想素质和业务理论水平,提升教育督导工作的科学化水平。

二〇一四年三月十五日

主要工作时间安排

(一)1至3月:

1、1月,组织实施对中心学校__年度教育工作考核,并下发考核结果通报。

2、落实并上报我市__年现代化学校创建单位。

3、为迎接宜昌市对当阳市教育局__至__年度教育工作考核做好档案资料、文字材料等准备工作。并做好迎检工作。

4、积极准备宜昌市召开义务教育现代化学校创建工作推进会的档案资料,上报相关文字材料;并组织部分校长准备好典型材料,参加现场会。

5、3月,召开__年教育督导工作会议;下发__年教育督导工作要点。

(二)4至6月:

1、4月,对__年现代化创建学校进行调研,提请局党组确定创建学校的相关建设项目。并配合宜昌市人民政府教育督导室开展义务教育现代化学校创建前期考察。组织开展幼儿园等级评估。

2、5月,进一步完善、落实督学责任区制度。对部分中小学开展教辅资料专项督导。

3、6月,协助宜昌市人民政府教育督导室组织开展市级示范幼儿园复评。

4、做好义务教育均衡发展接受国家复核认定工作。

(三)7至8月:

1、对现代化创建学校的相关建设项目进行视导。

2、组织教育督导人员开展有关学习。

(四)9至12月:

1、9月,上报义务教育均衡发展监测数据及结果;对__年现代化创建学校进行专项督导。

2、10月,对创建现代化学校的小学评估、中学初评。并将结果上报宜昌市人民政府教育督导室。

3、11月至12月,协助宜昌市人民政府教育督导室组织开展义务教育现代化学校评估。

第3篇

早在五六年前,江苏省教育厅就曾推进苏南苏北地区的教育均衡发展,当时其声势之浩大,涉及人员之多,经费保障之充足,可谓是空前绝后。

2010年5月27日,为了均衡义务教育阶段学校的办学水平,有效辐射优质教育资源、壮大薄弱学校的办学实力,有效遏制和降低“择校热”,连云港市教育局与新浦区、海州区人民政府分别签订了《委托管理协议书》。与此同时,市、区教育局还分别与托管学校签订《委托管理工作目标责任书》,这样新浦海州的12所学校成功“联姻”。

为了能使托管工作有效的展开,连云港市教育局与新浦区、海州人民政府还就制度、经费、教师流动、督察等方面作了明确规定,给教育均衡发展上了多重保险。这无不表明市、区教育局在均衡教育资源方面所作的巨大努力,它必将给教育教学送来一缕清新的空气,给教育格局带来新的变化。

二、帮扶回放

1.支教

2007年3月,在江苏省教育厅和财政厅的组织下,丹阳老师来连某中学支教。起初,他深入每个英语课堂听课,课后组织英语教师集体评议,并当面指导,一度带动了学校的英语教研之风。后经英语老师的强烈要求,丹阳老师在多媒体室开了唯一的一节全校范围内的示范课,却没达到预期效果。之后,英语教研活动日趋减少,直至消亡。2008年,丹阳又派一名女教师来支教。这次支教教师来校报了个名,学校根本就没有安排她深入课堂,指导教研活动。支教活动名存实亡。

2.结对子

2008-2009年,连云港市两初级中学结成帮扶对子。但因双方并无具体的帮扶内容,彼此只是简单互访一次,留取照片,交流在饭桌上完成。事后,整理补充材料,帮扶活动也就圆满完成了。

3.走教

2009-2010年第一学期,在区教育局的安排下,中心城区学校与农村中学签订帮扶协议。按要求,中心城区学校派1~3名老师到农村中学支教,农村中学选派1~3名老师到城区中学挂职培训。可是城区教师来农村学校座谈取照后,就再没有见派人来上过课。优质资源根本就没有发挥出来,帮扶形同虚设。

三、剖析症结

综观以上三次帮扶活动,无不是形式主义。搞座谈,拍照片,留下帮扶资料。按理说这三次帮扶都是在上级主管部门的组织下实施的,制度、措施、保障一应俱全,有推行的力度。特别是丹阳中学的支教,那是省“千校万师支援农村教育工程”,由江苏教育厅和财政厅联合实施、教育财政专项资金扶持的民心工程。然而却没有达到预期效果,为什么呢?

1.学校决策者的求稳思想,追求短期效应

作为一名校长,大都是从基层干起来的,他们很清楚要想实现教改有所作为是很难的。这不仅要投入大量的时间、精力、财力和人力,而且必须承担一定的责任风险。教改成功,当然是升迁提拔,声名远播;教改失败,上下责难,身败名裂。况且每一个成名的校长,他们本人就是教改的先锋。然而这样的校长,微乎其微。所以大多数校长都是采取以不变应万变,以求稳来维持现状;只考虑眼前教学成绩,追求短期光环。同时,他们也明确地意识到,单凭一两个支教的老师,是不可能改变教学的现状;支教教师对下面学校的环境并不适应,学校更不愿意拿出班级让他们去实验。所以他们对支教帮扶行为并不看好,只是碍于上级压力,勉为其难地执行。而大部分支教老师则抱着评职称、晋级、获取政治资本而来,并没有过多的教改激情。

2.没有充分考察校情、学情、师情,帮扶无重点

无论是支教、走教、结对子、托管等等,都必须要摸清这个学校的具体情况,对症方能下药。比如,学校管理偏差的症结何在?应该采取何种措施才能改变学生学习的现状等等。有时候可能是一个症结带来的一系列连锁反应,只要解决一个问题,其他问题就能迎刃而解。但是,如果把支教帮扶仅仅理解为借调教师来上课,难免失之偏颇,更不会发挥他们的引领作用;如果帮扶无重点,力求全盘推进,那也有可能什么也抓不好。丹阳老师就是没有了解学情,没有充分考虑到南北学生的差异,过高地估计学生的水平,造成被动的现象,失去了他在教师心中的地位。

3.盲目听汇报、查资料,督察跟踪不到位

推进教育区域的均衡发展、发挥优质资源的辐射作用,这种初衷是美好的。但是,在推行过程中难免会遇到方方面面的棘手问题。有些问题不能得到解决,就会阻碍工作的推进。下级已经学会了一套应付上级检查的办法,保证不比实干的差。而上级领导检查又习惯于事前打招呼,盲目听汇报、查资料,过程监控近乎零。形成上下蒙哄、花样翻新倍出、收效甚微的现象。为期三年的省“千校万师支援农村教育工程”,能在中途出现怪胎,乃至畸形,不就是一个典型的证明吗?

4.忽略了教师衣食住行等诸多现实问题

有道是“兵马未动,粮草先行”“安其居,才能乐其业”。如果连最起码的衣食住行的问题都不能解决,就更别谈安心施教了。丹阳女教师来连支教就是一个典型例子。生活不习惯姑且不谈,连吃饭、洗澡等问题都不能很好地解决。她本人处处感觉不适,学校处处感到困窘,还无形中增添不少经费支出。现在,连云港市6月份教育资源区域均衡发展全面铺开,教师不再是“单位人”,而是“系统人”,部分教师即将面临学校互换、走教的问题。随之而来的衣食住行等诸多现实问题又摆在了面前,它必将成为阻碍和影响教育资源均衡发展的瓶颈。

四、支招

第4篇

深入贯彻党的十和十八届二中、三中全会精神,坚持教育优先发展战略,全面贯彻党的教育方针,以素质教育为主题,以改革创新为动力,以促进公平为重点,以提高质量为核心,以立德树人为使命,强化政府责任,保障教育投入,统筹规划,分类指导,因地制宜,分步实施,整体提高全县义务教育普及水平和教育质量,全面普及学前教育和高中阶段教育,不断增强省级教育强县活力,努力办好人民满意的教育,为全面建设教育名县、建设“两富两美”新奠定坚实的基础。

二、工作目标

高水平、高质量普及九年义务教育,实现县域义务教育均衡发展;大力发展学前教育,全面提高学前教育普及水平和保教质量;加快发展高中阶段教育、特别是职业教育,促进办学条件和教育质量再上新水平,不断满足经济社会发展对高素质劳动者和技能型人才的需求,2014年全面实现“双高双普”目标。

三、重点任务

依据《省“双高双普”评估验收标准》和市“双高双普”工作规划,我县2014年要顺利实现“双高双普”工作目标,必须重点做好下列八个方面的工作:

(一)切实完善教育管理体制。

进一步完善县域各类教育管理体制,建立决策、执行、监督相互协调的现代教育管理机制;制定推进义务教育均衡发展和“双高双普”的实施规划与保障措施;落实高水平、高质量推进九年义务教育、普及学前教育和高中阶段教育的目标责任,形成推进教育优先发展、科学发展的合力。

(二)建立健全经费保障机制。

认真落实“三个增长”等各项教育经费投入政策,财政资金优先保障教育投入,并向农村和边远地区倾斜。健全完善义务教育经费保障机制,中省市补助资金拨付到位,县级配套资金得到落实。保障城市教育费附加、地方教育费附加和部分土地出让金用于教育发展。教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。健全教育经费管理制度,规范各项教育专项资金的管理和使用。

(三)科学实施学校布局调整。

统筹县域城乡一体化教育改革发展,适应城镇化快速发展需要,科学制定学校、幼儿园布局调整规划和基本建设规划,加快高中资源整合。根据县、镇实际,推进九年一贯制学校试点工作。优先保证新建住宅区、城镇改造和开发建设中学校增容用地,优先规划和建设中小学校。

(四)着力推进义务教育均衡发展。

进一步建立健全义务教育均衡发展保障机制,均衡配置教师、设备、图书、校舍等主要资源。建立义务教育校际合作、城乡合作、区域合作机制,完善优质学校与薄弱学校结对帮扶和交流制度,推动优质教育资源共享,促进薄弱学校建设。严格执行国家课程标准、教师专业标准,加强师德师风建设和教师业务培训,深化课程改革和教学方法改革。全面提高普及水平,全面提高教育质量,巩固义务教育普及成果。确保进城务工人员随迁子女平等接受义务教育,建立健全农村留守儿童和孤儿、残疾少年儿童关爱服务体系与动态监测机制。保证适龄少年儿童不因家庭经济困难、学习困难、就学困难等原因失学,消除辍学现象。

(五)全面普及学前教育。

把学前教育纳入城镇和社会主义新农村建设总体规划,纳入基本公共服务体系。稳步实施第二轮学前三年教育行动计划,不断改善现有幼儿园办园条件。加强管理,督促民办幼儿园加大投入,规范办园。

(六)加快发展优质高中教育。

加快实施高中质量提升和特色建设工程,充分发挥普集高中省级示范高中引领作用,引导各普通高中明确办学定位,制定学校发展规划。进一步加大投入,加强体育活动场所、体育活动室(馆)、理化生实验室和探究室、通用技术教室、计算机教室、艺术教室等部室建设。加强高中紧缺学科教师配备,加强校长和教师培训。

(七)大力发展职业教育。

进一步加强全县职业教育统筹规划和综合协调,把职业教育纳入县域经济社会发展和产业发展规划。充分发挥县职教中心省级示范性职教中心示范带动优势,进一步巩固和完善校企合作机制,使学生有更大的就业与发展市场。加强实训基地、骨干专业体系和“双师型”教师队伍建设,完善学校、行业、企业共同培养,在岗研修与企业实践并重的职业教师培养培训体系,不断提高专业技术人才和高技能人才担任兼职教师的比例。

(八)积极发展继续教育。

充分发挥县教育培训中心作用,将继续教育纳入县域、行业总体发展规划。建成覆盖县、镇、村的继续教育系统,基本构建终身教育体系,形成全民学习、终身学习的学习型社会。

四、实施步骤

全县“双高双普”工作分四个阶段实施,具体为:

(一)启动阶段(2014年1月)

1.认真学习省市“双高双普”文件精神,召开全县“双高双普”动员大会,统一思想,达成共识,大力宣传、全面安排部署“双高双普”创建工作。

2.调查摸底,制定实施方案,成立以县委、县政府主要领导为组长,有关职能部门领导为成员的领导小组和工作机构,制定实施方案。

3.组织考察学习活动。

(二)实施阶段(2014年2-8月)

2014年2月:自查摸底

1.邀请省市教育督导部门对各镇(三农发展服务中心)、部门、中小学校有关人员进行专题培训,熟悉、掌握评估与验收标准。

2.各镇(三农发展服务中心)、部门按照《省“双高双普”评估验收标准》,认真自查,形成自查报告。

3.各镇(三农发展服务中心)、部门依据自查情况,逐步落实具体建设工作。

4.根据“双高双普”标准要求、工作目标和包抓校(园)任务,各部门按照职能,分工协作,共同推进“双高双普”工作的全面实施。

5.各学区、校(园)要对照评估标准,加强软、硬件建设现状登记和上报工作,确保各项数据真实准确。

2014年3-6月:基础建设

1.县教育局指导各校(园)结合自查摸底情况,积极完善资料,不断规范管理。

2.县财政局全面落实各项教育资金投放政策,确保资金按时足额到位,为如期完成基础建设任务做好保障。

3.县级各部门积极援建包抓校(园),加快硬件建设进度,按照省颁标准建齐部室,完善内部设施设备,确保包抓校(园)校舍条件达到规定标准。

4.县联合督查室和县政府教育督导室加强督导检查。

2014年7-8月:查漏补缺

1.各镇(三农发展服务中心)、部门、中小学幼儿园按照验收标准查漏补缺,继续完善相关工作。

2.各镇(三农发展服务中心)、部门协助包抓的中小学幼儿园开展自查自纠。

3.各镇(三农发展服务中心)、部门对校(园)外部环境进行整治,营造县域内“双高双普”创建氛围。

4.县“双高双普”领导小组逐单位进行达标检查。

5.各镇(三农发展服务中心)、部门协助包抓的中小学幼儿园依据县“双高双普”领导小组督导检查指出的问题进行整改。

(三)提高阶段(2014年9-10月)

2014年9月:整改提高

1.各镇(三农发展服务中心)、部门、中小学幼儿园按县“双高双普”领导小组的要求,积极做好整改提升工作。

2.各学区、校(园)向县“双高双普”领导小组办公室报告准备结果。

2014年10月:模拟验收

1.县“双高双普”领导小组对重点单位工作落实情况进行抽查指导。

2.县“双高双普”工作领导小组进行全面模拟验收。

(四)迎验阶段(2014年11-12月)

1.做好省市评估验收的汇报材料及各种资料准备工作。

2.营造验收氛围,全程全方位做好迎验的各项配合工作。

3.向省市上报各种资料。

4.部署迎验环节,全力迎接省政府评估验收,确保顺利通过省上验收。

五、领导机构及职责

为了加强对全县“双高双普”工作的领导,县委、县政府成立县“双高双普”工作领导小组(名单附后),统筹协调全县“双高双普”创建工作,并督促落实县级领导、部门包抓镇(三农发展服务中心)、校(园)“双高双普”工作制度。领导小组下设办公室,办公室设在县教育局,教育局局长任办公室主任。成立校建规划组、部室建设组、师资建设组、督查指导组、宣传报道组、成职民教组、资金保障组、校园文化组共八个工作组。各镇、校(园)也要成立相应组织机构,制定本镇、校(园)“双高双普”实施方案,负责组织实施本镇(三农发展服务中心)和校(园)的“双高双普”工作。具体职责分工如下:

(一)领导小组工作职责

全面负责全县“双高双普”工作的组织领导,统筹协调相关部门履行职责,研究解决我县“双高双普”工作中的有关问题。

(二)领导小组办公室工作职责

一是负责领导小组的日常工作。

二是负责全县“双高双普”工作的组织实施,统筹安排实施“双高双普”过程中的具体工作,督促、指导各有关部门工作。

三是筹备县“双高双普”工作动员会、促进会、汇报会和总结会,形成自查报告和工作汇报,整理档案材料,审定各有关部门的工作汇报,检查指导各镇和有关部门、学校做好相关工作,及时向县“双高双普”工作领导小组汇报工作进展情况。

四是切实做好与省政府教育督导团、市政府教育督导室沟通协调,做好评估验收筹备工作。

(三)各工作组职责

1.校建规划组:由县教育局负责,县住建局协助,主要负责制定学校总体发展规划,实施学校建设、维修项目工程。

2.部室建设组:由县政府采购中心负责按要求配备中小学教学仪器、器材、图书、报刊、实验台、柜、架、桌凳、语音设备、计算机等设施;县政府教育督导室负责规范部室建设,指导做好部室的管理与应用。

3.师资建设组:由县教育局负责,县人社局、编办协助,主要负责校长、教师的选拔任用、培训交流、师德教育和考核,按标准做好教师的编制配备。

4.督查指导组:由县政府教育督导室负责,县联合督查室协助,主要负责填写、汇编各种材料表册,指导各镇(三农发展服务中心)、部门、校(园)完成档案资料建设。

5.宣传报道组:由县委宣传部、教育局负责,信息办、电视台协助,主要负责影像、图片、文字信息资料采集工作,印发宣传资料,制作专题展板,编发简报,指导镇(三农发展服务中心)、校(园)的“双高双普”宣传工作。

6.成职民教组:由镇(三农发展服务中心)负责,县教育局协助,主要负责全县的成职幼教工作,加强各镇(三农发展服务中心)农村文化技术学校建设,做好档案、资料汇编,加强职业、民办教育工作。

7.资金保障组:由县财政局负责,县教育局协助,主要负责依法保证教育经费的“三个增长”,保障“教育费附加”用于教育发展,确保“生均公用经费”达到省定标准,保障义务教育均衡发展所需经费,积极筹措资金,为校舍维修及内部设施配备提供有力的资金保障,填写“双高双普”有关经费投入表册。

8.校园文化组:由县教育局负责,主要任务是深入各学校调研并检查指导各校校园文化建设,提升校园文化建设内涵和质量。

(四)相关部门职责

县委办、县政府办:负责各部门之间的协调,推动“双高双普”工作有序开展,安排重大会议及各项活动。

县联合督查室:对实施“双高双普”的镇(三农发展服务中心)及“双高双普”包抓部门工作进度进行检查、督促,定期汇总通报。

县教育局:负责全县“双高双普”具体指导和实施,指导各镇(三农发展服务中心)和校(园)规范办学行为,推进素质教育,提高教育教学质量和办学水平;按照“双高双普”督导评估指标体系,认真做好自评工作;组织好相关资料的收集、整理工作。

县发改局:负责把“双高双普”纳入国民经济和社会发展总体规划,指导相关部门编制规划,做好教育建设项目有关审批工作。

县财政局:负责落实教育投入政策,安排好“双高双普”专项资金,保证教育经费拨付到位,切实加强对“双高双普”工作的资金保障和监督管理,提高资金使用效益;对涉及教育的财政经费管理以及2011-2014年县财政对教育投入情况的数据、资料进行整理总结。

县监察局:负责对违反教育法律法规和政策造成严重后果的人和行为,依法依纪追究相关人员的行政责任。

县人社局、县编办:负责按照省定标准要求,从全县教育发展的需要出发,科学设置教职工编制;加大宣传和整治力度,禁止非法使用童工。

县公安局:要认真编制全县0-18周岁本地、外地居民户口花名册。

县公安局、县工商局:负责保障师生安全和校(园)周边环境治理,营造和谐稳定的教育环境;依法加大对非法雇佣童工的企业、个体工商户的打击处罚。

县国土局、住建局:做好学校基本建设和布局调整土地征用、规划工作,保证教育用地项目的正常审批,减免教育项目用地费用;将中小学和幼儿园建设纳入新建居住区公共服务设施,同步规划建设。

县国税局、地税局:负责加强城市教育费附加和地方教育费附加的征收工作,确保足额入库。

县文广局:负责做好“双高双普”的宣传报道工作,做好学校周边营业性网吧等文化娱乐场所的监管。

县统计局:负责做好县域内教育工作数据统计,及时提供相关数据资料。

县审计局:加强对城市教育费附加和学校经费等各项教育经费的审计,保证教育经费的合理使用。

县司法局:负责指导相关部门和中小学校做好法制教育工作。

县卫生局:要加强对校(园)卫生防疫工作的监督指导,负责开展健康教育和健康检查,负责传染病防治和常见病治疗,负责做好“三残”少儿的筛查、鉴定。

县民政局:做好低保家庭儿童、残疾儿童、贫困学生补助工作,完善资料及相关数据。

县食药局:要加强对校(园)周边商店、摊点和校(园)内食品卫生的监督管理,严防食品中毒现象在校(园)发生。

镇(三农发展服务中心):对本辖区内中小学“双高双普”创建工作负总责,配合解决创建工作中的征地等问题;把优先发展教育列入经济和社会发展总体规划,建立教育工作目标责任制度和考核机构;积极协调包抓部门,多渠道筹措资金,不断改善办学条件,营造尊师重教社会氛围;积极治理校(园)及周边环境;做好本辖区0-18周岁人口文化程度登记造册工作;做好适龄人口“控辍保学”工作;整理“双高双普”档案资料。

县政府教育督导室:负责做好“双高双普”的督导工作。

六、考核奖惩措施

(一)县委、县政府把“双高双普”作为全县2014年重点工作,与各镇(三农发展服务中心)签订“双高双普”工作目标责任书,纳入本年度对各镇(三农发展服务中心)及其主要负责人和分管教育工作领导干部考核的重要内容。

(二)“双高双普”的县级自评工作由县“双高双普”工作领导小组办公室组织实施,以镇(三农发展服务中心)为单位,逐一进行。经自评达到“双高双普”指标要求后,邀请市政府教育督导室进行初验,初验合格后,提请省政府进行督导评估验收。

第5篇

【关键词】进度管理;质量管理;安全管理

1. 前言

任何一家施工企业,在项目工程施工中都希望取得丰厚的利润。而要实现这一目标,就必须坚定不移的抓好项目工程的进度、质量、安全三方面管理。本文结合笔者多年管理经验,浅谈项目工程的进度、质量、安全管理的要求和基本做法。

2. 进度管理

2.1 施工前根据现场施工条件和计划工期要求。编制施工进度计划。

2.2 组织进度计划的实施。

将进度计划报相关方审批后付诸实施。把进度计划布置下去,调配人力、施工物资和资金 ,并确保到位。

采用动态跟踪方法,及时检查和发现影响施工进度的问题,并采取适当的组织、技术、经济措施,必要时修订和更新进度计划。

2.3 监督和管理各分包单位的工作。及时协调分包单位的相互配合问题。

(1)施工进度管理模式:施工进度控制应遵循P D C A 管理模式,即编制计划、执行计划、检查执行的结果和分析偏差影响因素、采取纠正措施。然后进入下一个循环,以此遵循前进。

(2)实际施工过程中应使用网络计划技术进行进度调整和控制。对于实际进 度与计划进度存在的差异,应进行必要的调整和补充。

2.4 施工进度保证措施:

(1)组织措施。落实项目经理部各级管理人员的分工、职能和任务;进行项目分解,确定各个部分、各个阶段的进度控制目标;制定进度协调工作制度,定期开好调度会议;健全进度记录和报告制度 ;做好员工的思想工作。

(2)技术措施。认真研究工程设计图纸和技术规范,做好施工组织设计,并根据施工过程中的变化,随时调整进度计划。对设计图纸中的疑点和问题及时以书面形式向设计单位反映,要求澄清。

(3)合同措施。认真履行岗位责任书中的义务;要经常与供货厂商、分包单位保持沟通;对对方影响工程进度的事件,要详细记录,及时交涉或提出索赔。

(4)经济措施。制定供货商和分包商的奖惩办法,并保证现场负责人有强有力的执行能力。及时向领导报告阶段进度申请拨付进度款,以保证各分包单位能积极施工,促进关键工作按时或提前完成。做好自身的财务管理,控制成本,预测流动资金的需求,合理调度资金。

(5)信息管理措施。在内部要及时收集实际施工进度数据,与计划进度进行比较,找出偏差,分析原因,制订相应的措施。

2.5 施工资源的配置 :

(1)施工资源的合理配置是工程部署的一个重要组成部分。各种资源对其强度的限制和均衡有不同的要求。

(2)人力资源,人力资源在时间上的均衡尤为重要。

(3)施工机械的均衡和限制。主要施工机械可能获得的台班数量或工作面和可能布置的机械数量,基本决定了主要工程量可达到的最大施工程度。所以在安排施工进度时,需要考虑 大型施工机械的及时进场和转移,使同一种大型施工机械的各个工序上相互衔接,避免时间上的重叠,造成窝工现象。

(4)施工强度的均衡也给使施工附属系统( 消防道路、商砼运输、材料进场等)带来了方便。

2.6 工期影响因素:

(1)组织原因:施工的任务、责任、目标不明确,劳动力和施工机械调配不当,施工道路和场地布置不合理,各承包商和分包商之间施工干扰,以及因待遇问题影响工作积极性等,均会引起工期的延误。

(2)材料、成 、半成品的供应拖延或数量无法满足施工强度等情况。

(3)不可抗力,无法正常施工的自然灾害等。

(4)工程款不能及时拨付。

(5)重大的或过多的设计变更。

(6)技术原因。承包单位技术力量不足对工程中的重点难点工程掉以轻心,造成返工现象等。

3. 质量管理

在工程开工前根据领导要求和工程的实际情况确定工程项目的质量目标及具体标准。

3.1 实行现场技术负责人责任制,严格要求自己。正确划分各级技术管理人员的权限,使每位工程技术人员 ( 技术总工、施工员、质检员、放线员)各有专职、各司其事,有职,有权、有责(直接跟奖金及工资等挂钩) 。

3.2 在施工前项 目经理组织有关人员,制定详细的规章制度和奖罚措施,尤其是保证工程质量的奖罚措施。

3.3 在按质量标准规定的复查、检查内容进行严格的复查、在检查的基础上,进一步强化对关键部位和影响工程全局的技术工作的复核,并需相关人员签字,杜绝重大差错事故的发生。

3.4 坚持“三检”制。自检、互检、专检。对于工程施工过程出现的质量事故,一经发现,必须按照 “ 三不放过”原则(事故原因不 清不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、事故没有整改不放过)进行严厉处理。

3.5 质量控制的组织措施 :

(1)全面控制施工过程、重点控制施工工序。严格按施工工艺施工。对影响工程质量的关键点、关键部位及重要影响因素应设置质量控制点,并设专人负责。

(2)建立高效灵敏的质量信息反馈系统。专职质检员、技术人员负责客观地收集

、整理和传递质量信息。项目部对异常情况 应迅速作出反应,纠正偏差。

(3)贯彻“以防为主”的原则。

3.6 质量控制的具体对策:

(1)根据有关规范组织编制各工序工种的质量保证措施,并对施工人员交底,质

检员进行监督。

(2)做好质量技术交底,将质量技术交底和作业指导书发到施工班组。

(3)严抓材料、构、配件质量,所有原材料、半成品均需具备合格证(材质证明)

或检查报告和复验报告。

(4)隐蔽工程记录,必须经监理工程师等有关验收单位签字认可,方可组织下道

工序施工。

(5)加强成品、半成品的保护工作,防止错用和交叉污染。

4. 安全管理

安全生产目标:力保无死亡事故,无重大伤人事故发生。

4.1 开展安全教育,贯彻宣传各类法规,贯彻上级部门的文件精神,制订各类

管理条例,定期对各项目工程进行安全工作检查、评比,处理安全隐患问题。

4.2 项目经理是项目的安全第一责任人,项目部应成立安全管理小组,设专职

安全员,负责对工人的安全技术交底,落实安全措施的实施。

4.3 制订和落实具体的安全规章和违章处理措施,并向现场负责人及领导汇报

4.4 各作业班组设立兼职安全员,主要是带领各班组认真操作,对每个工人耐

心指导,发现问题即时处理并及时向工地安全管理小组汇报工作。在施工过程

中,除正常的安全检查外,项目部应“每周一小检,每月一大检”。发现问题

落实到人,实行“三定原则”即定整改责任人、定整改限期、定整改复查人,

确保消除安全隐患。加强宣传、张贴教育,制订科学合理的施工方案,现场组

织切合实际的作业程序,正确严格地执行和运用施工及安全规范。实行特殊工

种“持证上岗”制度,经过培训交底达到合格的职工才允许上岗操作。实行“

安全技术交底”制度,在每道施工工序进行前,由专职安全员做书面的安全技

术交底和监督,各班组长带领施工人员认真贯彻落实。

5. 结束语

第6篇

【关 键 词】顽劣学生;转化;以人为本

中图分类号:G40 文献标识码:A 文章编号:1005-5843(2012)05-0116-02

玩劣学生,顾名思义,就是一些不爱学习,不守纪律,经常犯错误,经常给家长、老师添些麻烦的学生。如果不把这些玩劣的学生教育好,那么这些同学将是班级里、学校里、社会上的一些不安定因素,甚至会给班级、学校、社会造成一些危害,产生一些不良后果。因此,对这些玩劣学生的教育就显得尤为重要。确实,转变一个玩劣学生比教好十个好学生都难,但困难总能克服,教育好他们确是我们教育工作者无法推卸的责任,也是今天创建和谐校园、创建和谐社会赋予我们的神圣使命。下面,谈谈我们学校是如何教育转化这些玩劣学生的。

一、建立玩劣生档案,查找玩劣生的原因

1. 开学后不到两个星期,那些玩劣学生就纷纷表现出来了。学校要求各个班主任、各位科任教师将各班的玩劣学生统计上来,建立玩劣学生的档案,通过走访这些玩劣学生的家庭、原来任教他们的老师、原来他们的同学,将这些玩劣学生过去各个方面的资料详实记录在案,这些材料包括以下几个方面:(1)学生的性别、年龄、家庭住址、家庭电话号码、家长的姓名、职业、工作单位、文化程度、对子女的关心及教育程度、家庭经济状况等;(2)这些玩劣学生尊敬的人及住址,相处得较好的同学及家庭住址以及他们经常去的地方及地址;(3)过去及现在的学习成绩及品行情况;(4)兴趣爱好。

2. 学校将这些玩劣学生的材料进行汇总。经过筛选,将他们分为三类:一类是一般玩劣,仍能听话,听后能改,但仍会犯一些小错误的一般玩劣学生;二是比较玩劣,不肯听话,经常犯错误,并且犯的错误稍重的玩劣学生;三是非常玩劣,根本不服管教,常犯一些较大错误的严重玩劣学生。

3. 学校将这三类玩劣生的教育包干到人。一般玩劣生,由科任老师负责教育;稍重玩劣生,由班主任负责教育;严重玩劣生,由政教处负责教育。首先,由政教处、班主任、任课教师将这些学生玩劣的原因查清,有的家庭贫困,如有的家长自身品行欠佳,吃烟、喝酒、赌博等,他们的孩子自然而然就受到他们的熏陶,不自觉地就学会了吃烟、喝酒、赌博。有的是父母都在外打工,孩子托付给祖父母或外祖父母或其他亲戚家里,由于老年人的溺爱,或者是根本就不教育,使得这些孩子自由散漫惯了;有的是父母离异,使得这些孩子缺少完整的父爱或母爱,使得这些孩子性格孤僻,个性乖戾;有的是家长文化素质较低,家庭经济困难,目光短浅,只想让孩子将就初中毕业出去打工了事;有的是家长重男轻女,或者(大多都是)是独生子女,视若明珠,过分宠爱等。二是社会原因:有些同龄或同村的一些不上学生社会青年勾引;不健康影视书刊的影响;不法商贩,像网吧老板、娱乐室老板等引诱;执法不严,一些街霸、路霸等横行霸道,却仍逍遥法外的影响;一些外出打工回来青年穿金戴银,吃香喝辣,对外面世界胡吹乱侃的影响等等。三是学校的原因,老师对问题处理不公正,老师对一些学生的歧视,教育方法的简单、粗暴、武断,学生的歧视、欺侮等。四是学生自身的原因,如天生的智力缺陷、心理障碍、性格暴躁等。

二、针对病因“帮扶”,贴心陪伴教育

1. 我校共统计三类玩劣生66人,为了教育好他们,学校将老师和学生进行“一帮一”结对帮教,每个老师负责一名学生,每个老师针对这个学生玩劣的成因,制定出相关对策,是家庭原因就重点与其家庭联系,经常跟其家长谈心;是社会原因的,就找相关部门的人商谈,如村组、街道、工商、派出所等,请他们协助教育好该生;是学校原因的,就与学校有关领导及教师商谈;是学生自身原因的,就要对该生进行心理疏导。学校制定了对这些玩劣学生的转变计划,要求一个月有起色,一学期有大转变,一学年将该生转变为不再玩劣的普通学生。

2. 学校对于负责帮教的老师,要像家长一样,贴心教育,陪伴教育,要求做到“五个一”,即每周要至少到该学生家家访一次或与其家长电话交谈一次;每周与该学生交谈一次、每周送学生回家一程;每周至少与该学生一起参加文体活动一次;每周帮该生解决一个小困难或小问题;每周对该生进行学习或生活方面指导一次。教师还要安排该玩劣学生的同学对其不在老师视线的行动进行监督回报,以便及时掌握该学生的情况。学校要求教师要对玩劣学生进行全程跟踪,针对玩劣生出现的问题,要及时发现,及时纠正,最好是提前预防,将可能出现的问题扼杀在萌芽之中。

三、提供兴趣舞台,指导陪练提高

玩劣学生的最大特点就是爱玩,并且大都有一两种特别的爱好,而他们的玩只是一般的贪玩,玩不出水平,玩不出品位。我们学校将每个玩劣生的爱好找出来,然后根据其爱好将其编入不同的兴趣小组,如喜欢打架斗殴的编入武术兴趣小组,喜欢篮球的编入篮球兴趣小组,喜欢乒乓球的编入乒乓球兴趣小组,喜欢台球的编入台球兴趣小组,喜欢上网的编入网络兴趣小组,喜欢象棋的编入象棋兴趣小组,喜欢影视的编入影视兴趣小组,喜欢音乐的编入音乐兴趣小组。为了转变这些玩劣学生,学校添置了众多器材设施,为玩劣学生的活动提供舞台。如,学校购买了六张台球桌,供台球兴趣小组活动;增添了八张乒乓球桌,供乒乓球兴趣小组活动;增添了一个水泥篮球场,专供篮球兴趣小组活动;增添了一个微机室,共50台电脑,供网络兴趣小组活动;增添了大屏幕电视、DVD及200多部优秀影视片供影视兴趣小组观看;增添了许多体育健身器材,供武术兴趣小组使用……对于每个兴趣小组,学校都安排有专门的指导老师,要求每个兴趣小组要做到“四定”,即(1)定时间,每天活动一次,每次至少1小时,具体时间根据需要放在早上或晚上;(2)定地点,每组活动地点固定,无特殊情况不得挤占;(3)定人数,每组几个人,每次活动,指导老师都要点名;(4)定规范,每组根据其特点制定活动要求,不得随意退出,不得违反其规章制度。指导老师必须自始至终和学生在一起,和学生一起玩,指导学生玩,陪伴学生玩。例如,网络兴趣小组的同学原来都是网迷,几乎是每天放学后都要到网吧去玩,10元钱“包夜”,既花钱又伤身,而在学校的电脑室玩,每天玩到晚上9点,不收一分钱费用,每天玩两三个小时,既解决玩兴,又省花了钱,还保护了身体,更能跟电脑老师学到很多知识。还有电脑指导老师在场,也避免了上黄色网站、赌博网站。因此,这一做法得到了玩劣学生及家长的一致好评。让学生玩出花样,玩出水平,玩出品位,玩出健康,这是我们的最终目的。玩劣学生的学习生活丰富了,也找到了发挥自己特长的地方了,他们不再无聊,不再空虚,他们的精神生活也就充实多了,他们干“坏事”的时间和机会也就大大减少了。

四、定期汇报,奖优激差

对玩劣学生的教育,必须坚持不懈。对于玩劣学生,指导老师在他们每次活动时,都要进行思想品德教育,教育他们养成良好的品德,要以德报人,而不是以力服人;教育他们要多学知识,学好本领,为自己争光,为家庭争光,为学校争光,为国家争光。学校要求这些玩劣学生每月进行“两个汇报”,即“思想汇报”和“成绩汇报”。学校政教处要求这些同学一周向指导老师进行一次口头思想汇报,两周进行一次简短的书面汇报,一月全小组成员集体活动一次,每个人都谈谈这一月自己有了哪些进步,如自己做了哪些好事,想做什么坏事而自己没有做,自己还存在哪些缺点,还做了哪些错事,自己今后怎么办等等。对于进步较大的同学,学校在黑板上、广播里进行表扬。“成绩汇报”不光指学习成绩,主要是指在兴趣小组的活动中取得了怎样的进步。学校每周举行一次兴趣小组的活动竞赛,如篮球赛、乒乓球、讲故事比赛、上网打字、查资料比赛、台球比赛、歌咏比赛、田径比赛等等,对于在比赛中取得较好成绩的同学,学校大力进行表彰,将他们的照片在橱窗中展出。可以说,每个人都有荣誉感,而这些玩劣学生的荣誉感就更强一些,他们平时在学习上不能出人头地,终于可以在这一方面出点风头,他们自身是非常自豪的,辅导老师对于他们的进步要大力表扬、肯定,激励他们继续努力。通过定期思想汇报,这些玩劣的学生渐渐地树立了正确的世界观、人生观、荣辱观,自身能明辨善恶是非了。通过活动和比赛,这些玩劣生树立了自信心,找到了自己的长处,找到了自己要发展的方向。

第7篇

一、指导思想

坚持育人为本、德育为先,实施素质教育,提高教育现代化水平,培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人,贯彻党的教育方针,全面提高教育质量,办人民满意的教育,为建设“教育强乡镇”打下坚实基础。

二、工作目标

以此次迎验为契机,对照略政教督发[2009]16号《县人民政府教育督导室关于转发省人民政府教育督导团义务教育均衡发展合格县(区)和“双高普九”评估验收指标要求的通知》、略政教督发[2009]15号《县人民政府教育督导室关于转发省人民政府办公厅义务教育均衡发展和“双高普九”督导评估的意见通知》查漏补缺,扬长补短,加快实现“双高普九”的步伐,使我乡“普九”工作再上新台阶,力争我乡圆满通过上级督导评估验收。

三、组织领导

为切实做好迎验工作,成立白雀寺乡“双高普九”工作领导小组,组成人员如下:

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,办公地点设在白雀寺乡中心小学。

四、方法步骤

(一)宣传动员阶段:(2012年3月)

1、认真学习上级有关文件精神,统一认识。

2、调查摸底,制定实施方案,成立我乡创建工作领导小组。

3、召开我乡创建“双高普九”工作动员大会,分解落实各单位工作任务及责任。

(二)实施阶段:(2012年4月—2012年8月)

自查阶段:(2012年4月)

1、请教育督导部门领导对我乡各学校有关人员进行专题培训,学习熟悉、掌握评估与考核标准。

2、抽调人员组成专门工作小组,统一管理,集中办公。

3、各单位按照《省“双高普九”县区评估验收标准及部门职责分工》,认真自查,形成自查报告。

4、各单位依照“标准”积极开展摸底核查工作,并逐步落实建配工作。

提高阶段:(2012年5月——2012年6月)

1、针对自查中发现的问题和不足,完善资料,规范管理。

2、加快各项建设进度,确保校舍达标。

3、按照标准配齐室部,配足内设。

迎接县、市初验阶段(2012年7月)

1、按照验收标准继续完善相关工作。

2、做好迎接县、市初验的汇报材料及各种佐证资料准备工作。

整改阶段(2012年8月)

1、各单位按县、市检查组的要求,针对存在问题积极整改,并把整改任务落实到人,制定详细的整改措施,提出完成整改任务的时间表,做好查漏补缺工作。

2、接收县督导室的全面检查指导。

(三)迎接省级验收阶段

1、做好省政府检查组的迎验工作。

2、全程全方位做好接受检查的各项配合工作。

3、向省、市上报各种资料。

五、措施与要求

1、认真学习,提高认识

实现义务教育均衡发展和“双高普九”是坚持以人为本,落实科学发展观的重要举措,也是全面提高我乡教育整体水平的良好机遇,是对我乡经济社会发展成果的一次综合性检验。我们要增强紧迫感、责任感和使命感,切实把思想和行动统一到政府的决策部署上来,要组织党政主要领导和全体工作人员,认真学习《省“双高普九”县(区)评估验收标准》等文件精神,学习有关教育政策法规,充分认识此项工作的重大意义,将“创建”工作列入重要议事日程,凡涉及“创建”的各项工作应做到优先考虑、优先安排、优质服务;及时解决创验工作的重大问题,协调好本部门和其他部门的工作关系,扎实工作,克服困难,开拓进取,发挥优势,加速推进我乡基础教育的改革与发展,力争圆满通过上级评估验收。

2、加强宣传,营造氛围。

采用多种宣传形式,进行广泛的宣传动员,努力争取各方面支持与配合。要及时宣传报道创建工作中的先进典型,通报工作进展情况,在全乡范围内营造创建的浓厚氛围。各村(组)、学校要充分利用板报、标语、会议等形式,向广大群众、师生、家长、社会各界宣传《中华人民共和国义务教育法》、《国务院关于基础教育改革与发展的决定》等有关教育的法规文件,使社会各界了解国家对义务教育发展的方针政策,营造全民理解、支持和参与教育的良好社会氛围。

3、加强领导,健全机构

为了加强对创建工作的领导,我乡成立以党政主要领导为组长,各相关部门主要领导为成员的领导小组;具体负责经费保障、设施建配、对外宣传等工作。各村(组)、学校也要成立相应工作机构,抽调专门人员,对照标准和任务要求开展工作。要做到全面部署、全方位协调,使创建工作有组织、有计划地全面展开。各单位各部门要以高度的大局意识和责任意识,各司其职,各尽其责,确保创建工作顺利进行。

4、明确职责,落实责任

第8篇

一、自律机制方面

1、成立由校长任组长的规范办学行为工作小组,对切实提高对学校进一步规范办学行为重要性和必要性进行宣讲,将《浙江省教育厅“减负”工作 “六项严格规定”、“六项工作制度”》、《义务段学校规范办学行为12条规定》进行学习。学期初,将规范办学行为及减负的措施要求列入学校的工作计划,定期对照反思。对于落实得好的及有偏的倾向及时反馈。对投诉件及举报意见能及时有效地调查整改。全面关注“慈溪论坛”的发帖情况,到目前为止,尚未发现家长学生对学业、师德情况的投诉。

2、在学校大门口醒目位置,安装“规范办学行为”监督公示牌,公布宁波市、慈溪市、学校三级举报电话和投诉信箱。开学第一周就将本学期的总课程安排,各班日课表、作息时间、课外文体活动、校历等教学活动安排在学校网页、校公示栏、教室等醒目位置公示,接受师生和家长监督。

二、招生分班方面

3、学校从今年开始实施零择校制度,招生免试就近入学,确保学区适龄儿童全部入学接受义务教育。

4、不分快慢班,学生均衡编排、师资均衡配置。招生后,我们按照新生户口来源,性别等因素,采取S型编班、班主任抽签的办法进行分班,每班学生不超45人,达到了有关要求。在学生入学后,及时完成学籍电子注册,同时按要求做好学生变动及普及资料更新工作,目前学生学籍管理的制度健全。

三、课程计划方面

5、严格执行国家课程计划,按规定开齐开足音、体、美课程,尽可能多的配足科学、音、体、美、信息技术等学科专职教师教师执教。相关设施设备达到有关要求、

6、认真落实大课间活动,在全学年的大多数时间实行“四二”制作息安排,以确保学生每天1小时校园体育活动时间和充分的社团活动时间。推行“一踢两跳”运动,蓬勃开展阳光体育运动,组织好《国家学生体质健康达标》测试和体艺“2+1”测试活动,开好运动会,组织第三届跳长绳比赛,抓好田径队训练。

四、作息时间方面

7、我校严格执行国家规定的作息时间,每周上课5天,学生每日在校参加教育教学活动的时间不超过6小时,每节课上课时间为40分钟。为了保证学生充足的睡眠时间和学习时间,我校制定了不同季节作息时间表。并通过家长会、《告家长书》等方式告知家长,并做好相关管理工作。同时学校加强每周的值周值日巡查,严格控制学生放学时间。按照放学时间放学,放学时间一到,学校督促学生离校回家。同时,我们要求学生每天睡眠不少于10小时。

8、严格执行节假日放假通知,不占用课余和节假日等时间,安排学生集体补课或上新课。

五、作业考试方面

9、严格控制作业量。我校一、二年级原则上不留书面家庭作业,其他年级书面家庭作业量不超过1小时。作业量大小时间的计算以学业中下等学生完成的时间为计算标准。双休日及节假日不加大作业量。教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量基本上适中,鼓励各班分层布置作业,不准用增加课业负担的方式惩罚学生。教师对学生书面作业全部批改,并及时反馈。教导处对学生的作业量每学期进行抽查并在网上晒出来,每到期中对学生进行访谈或问卷调查,到目前为止,未发现负担过重情况。

10、严格规范日常考试。我校未组织参加没经教育局批准的各种考试、竞赛、考级等活动,对平时的检测也予以规范。严禁公布学生考试成绩及按成绩排列名次,更不得按考试成绩给学生安排座位等。实行学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价方式评价学生。

六、教材教辅方面

11、严格教学用书管理。我校学生所使用的均为《浙江省中小学教学用书目录》中教学用书。教辅材料是在市教育局指定菜单下的用书。我校未组织学生统一购买规定之外的学生用书,也不向学生推荐各类教辅材料。