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扫黑除恶工作计划赏析八篇

发布时间:2022-04-19 03:59:02

序言:写作是分享个人见解和探索未知领域的桥梁,我们为您精选了8篇的扫黑除恶工作计划样本,期待这些样本能够为您提供丰富的参考和启发,请尽情阅读。

扫黑除恶工作计划

第1篇

一、开展情况

(一)加强组织领导,迅速安排部署。扫黑除恶专项斗争工作开展以来,我镇一直保持高度重视、立即行动、迅速安排:

一是组织召开了镇全体干部、7个行政村书记主任参加的动员大会,传达上级会议精神,对扫黑除恶工作作出安排部署。

二是迅速成立了由党委书记任组长,镇长任常务副组长,副书记任扫黑除恶主任,班子成员为成员的扫黑除恶领导小组,领导小组下设办公室。

三是镇扫黑办根据县委政府《关于扫黑除恶专项斗争的实施方案》,结合双庙镇实际,制定出台了《双庙镇扫黑除恶专项斗争实施方案》、《双庙镇扫黑除恶专项斗争宣传工作实施方案》、《双庙镇涉黑涉恶线索排查方案》,明确了职责分工、工作计划、实施细则等。同时决定每周召领导小组成员会议,对扫黑除恶工作进行专题研究部署。通过广泛宣传、密集调度,镇、村干部思想认识上有了转变,已经将扫黑除恶专项行动作为一项严肃的政治任务来抓,扫黑除恶工作必须常抓不懈,并树立了长期作战的思想准备、工作准备。

(二)强化舆论宣传,形成强大声势。在镇村主要街道、出入口,悬挂标语25条,设置LED宣传屏3个,设置宣传栏7处,宣传车1台,通过村内大喇叭广播7个。镇党委、政府高度重视,专门召开专题会议,讨论研究制定实施方案,并从镇干部中抽调精干力量,配合派出所,成立了由镇党委书记任组长,专职副书记为主任的“扫黑除恶”专项斗争工作领导小组,明确责任分工,加大打击力度。

二、加大宣传,大造舆论

充分利用各种舆论宣传工具,大造“扫黑除恶”专项斗争舆论,广泛宣传开展“扫黑除恶”专项斗争的目的和意义。动员广大群众参与,做到专门机关与群众路线相结合,打一场“扫黑除恶”的人民战争。全镇共书写张贴“扫黑除恶”内容的宣传标语90条,2020年召开扫黑除恶会议8次。通过宣传活动,使“打黑除恶”专项斗争工作真正达到家喻户晓,人人皆知。

三、确定重点,打击声威

根据本镇实情,对照扫黑除恶20种情形,成立双庙镇对村“两位”人员资格联审办公室,将村两委中有犯罪前科的人员原双庙村村委会主任周丛予以政治筛除。

四、下步工作意见

一是加大宣传载体运用的广泛程度,做好典型案例的警示教育;

二是“扫黑除恶”工作应常抓不懈,建立长效机制;

第2篇

按照市扫黑除恶专项斗争部署会要求,响水镇党委、政府迅速召开会议,周密安排部署,扎实开展一场扫黑除恶专项斗争攻坚战,现将开展情况汇报如下:

一、工作开展情况

1、高度重视,认真安排

按照市委市政府要求,我镇召开了党委会进行专题研究部署,并及时组织召开了响水镇扫黑除恶专项斗争动员部署会,对全镇的扫黑除恶工作进行部署和落实。

2、强化领导,压实责任。

成立了以党委书记、镇长为组长,班子成员为副组长,站所长为成员的扫黑除恶工作领导小组。领导小组下设办公室,负责扫黑除恶日常工作及部门协调。各村成立以支部书记为第一责任人的工作小组,确保扫黑除恶日常工作有人抓,有人管。同时镇与村支部书记签订了责任书。

3、加强宣传,营造氛围。

充分利用宣传标语,横幅、微信公众号等深入广泛宣传扫黑除恶工作,营造良好的社会治安氛围。向全镇每户群众发放了扫黑除恶宣传告知单9000余份,在全镇主要道路和行政村显著位置装订宣传板20余块,设置大型宣传展板1处,设置LED宣传屏1个,对扫黑除恶专项行动的意义、打击重点进行宣传。设置举报箱,公开举报电话,畅通信息渠道。

4、突出管理,深入摸排。

对辖区内的重点人群进行突击检查,坚决做到“黑恶必除,除恶务尽”,确保扫黑除恶专项行动取得实实在在的成效,为响水镇提供和谐稳定的社会环境。由班子成员牵头,组织派出所干警、包村干部及相关人员对所包村、分管领域重点群体开展“问题”和“苗头”的双重梳理和摸排,做到心中有数,目标清晰,切实为社会大局稳定“保驾护航”。截止目前,镇政府和各村未收到举报线索,派出所收到5条举报线索,经核查不属于黑恶势力。

二、目前存在的问题

一是群众主动参与扫黑除恶积极性不高。随着城市的快速发展,人民的生活水平不断提高,生活环境基本安定和谐,多数群众感觉黑恶势力离自己比较远,真正对扫黑除恶的认知度、辨识度不高。且群众在现阶段往往又是以低学历、老龄化为主的群体,或多或少存在“多一事不如少一事”,“事不关己,高高挂起”的心理。二是宣传发动仍需进一步加强。结合基层实际,现阶段扫黑除恶宣传形式、宣传内容不够丰富,宣传发动形式比较单一。如有些村的宣传挂图内容重复,个别村对一封信、宣传手册、图解彩页等宣传材料,“只注重发未发,不注重看未看”,导致一些制度机制流于形式,没有真正达到“广泛宣传,全民发动”的最终目的。三是扫黑除恶部门联动没有形成合力。由于各部门工作性质不同,现阶段各部门扫黑除恶工作只负责与上级对口单位进行对接,但部门与部门之间信息、资源没有共享渠道,缺乏有效协调联动,造成各部门扫黑除恶工作单打独斗。

三、下一步工作计划

下一步我镇调动一切可以调动的力量,用好一切可以利用的资源,高标准推进,高质量落实,以更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作,打一场扫黑除恶的人民斗争,切实打出对黑恶势力犯罪的震慑声势,打出人民安居乐业的社会环境,打出政治生态的清风正气。 

(一)宣传发动不歇气。进一步创新扫黑除恶专项斗争的宣传力度,在街内显著位置制作宣传标语,在镇区商店门市之间增加小精美宣传栏,形成扫黑除恶强大声势,鼓励广大群众积极参与举报。

(二)抓好线索摸排不放松。进一步制定完善周计划、月计划,继续加大对重点领域、重点村庄、重点企业的走访摸排力度,深挖细挖,坚持对涉黑渉恶行为“零容隐”的态度,不放过任何一条线索,不错过一个问题,不漏任何一个细节。做到不留死角、不留盲区、实现全覆盖、发现问题线索第一时间回报。

(三)抓好协调联动不松懈。进一步加大与公安、司法等各部门协调联动,共同组织专项行动,资源共享,形成工作合力,坚持扫黑务净、除恶勿净,以铁的担当和雷霆手段,坚决打赢扫黑除恶专项斗争这场政治战,攻坚战、持久战、民心战,用实际成效增强全镇人民群众的获得感、幸福感、安全感。

 

第3篇

一、活动开展情况

(一)、加强领导,成立机构

局领导高度重视,专门召开专题会议,讨论研究制定实施方案,成立专项斗争领导小组,并从干部中抽调精干力量,充分到各组明确了责任分工。

(二)、加大宣传,营造氛围

充分利用各种舆论宣传工具,大造“扫黑除恶”专项斗争舆论,广泛宣传开展“扫黑除恶”专项斗争的目的和意义。动员广大群众积极参与,通过宣传活动,使“扫黑除恶”专项斗争真正达到家喻户晓,人人皆知。

(三)、加强摸底排查,强化打击

进一步加强线索摸排,严格线索管理加强与有关责任单位的沟通联系,拓宽线索摸排渠道,结合我局职能范围内线上线下投诉及日常监管,全面排查线索积极走访企业严格落实举报线索管理和保护制度,加强涉黑涉恶线索的受理、处置和反馈,对辖区内的重点企业和个人进行突击检查,坚决做到“黑恶必除,除恶务尽”,确保扫黑除恶专项行动取得实实在在的的成效,为我旗提供和谐稳定的社会环境。由局领导班子成员牵头,组织对重点企业和个人开展摸排,做到心中有数、目标清晰,切实为社会大局稳定“保驾护航”。

二、目前存在问题

一是宣传形式和内容比较单一,宣传力度还不够大;二是摸排力度还有待于加强;三是与各部门联动机制不够健全。

三、下一步工作计划

(一)进一步加大宣传力度,让扫黑除恶深入人心,形成人人知晓、人人喊打的氛围,设立举报信箱,加大群众监督和举报力度。

(二)继续加大摸排力度,对摸排出的涉黑涉恶的行为,第一时间向上级汇报,并将此项工作纳入年终目标考核,对不报、瞒报、谎报的进行责任追究。

第4篇

*中队地处*,管辖范围包括***。*中队共有*名执法人员,*名外借人员,设中队长1名,支部书记1名,副中队长1名,内勤*名,一线队员*名。

二、存在问题

(一)区域大,人员少。

由于我镇执法区域较广,城管执法范围新增到10个领域(包括市容环境、城乡规划物业、工商、环保、建设、交通、绿化、市政、水务、语言文字),而执法人员相对较少(18名,一线队员11名),第三方力量又较为分散(*片区7名,*片区8名,*片区8名),造成执法管理力量薄弱,在市容管理工作中长效管理存在短板,通过整治也只是暂时好转,长效管理中反复反弹,管理队伍人员捉襟见肘,主动发现问题能力不强。这方面,希望政府予以支持,对人员问题进行补缺。

(二)农村地区执法难开展。

我镇执法区域多为农村,地区广,现有的执法条例多适用于城镇地区,对于农村现实适用难,比如农村违章搭建,现象多、小、杂,多属于宅基地,受历史及现状和政策限制,情况复杂,在审批认定方面需要多部门配合,工作较被动,开展难度较大。

(三)法定程序难落实

在各类突击整治项目中,时间紧、任务重,不能按照法定程序执行,执法流程存在瑕疵,造成当事人起诉案件,今年已开庭审理 起。这方面希望各部门能及时将情况反映中队,各部门联动,中队提前介入,给执法留有时间,按法定流程执法。

(四)垃圾偷乱倒现象难控制

目前,我镇辖区内仅有一处垃圾处置点,在一些环境整治工作中,垃圾偷乱倒现象普遍,造成无主垃圾积存,影响人居环境。这方面希望以建设消纳场为起点,以建立健全长效机制为重点,全面推动辖区内无主垃圾治理工作,改善人居环境。

三、下阶段工作计划

(一)日常市容环境管理工作

一是突出抓好网格化管理,打造宜居市容环境。以迎复审为契机,不断提升城市精细化管理水平。根据区域将执法人员合理分布为4组,在全镇开展排查整治。二是深度抓好户外广告牌治理,消除安全隐患。着力规范本镇重要路段户外广告设置行为,对主要道路沿线违规设置、不符合技术标准或不符合管理要求的非公路标识、标牌的专项整治。对污损、破损店招店牌及遮阳棚做好摸排梳理及拆除工作,以防范、应对台风等恶劣天气带来的安全隐患。三是做好旅游区市容管理。中队将继续推进*路周边市容治理,加强驻守巡查,全力做好旅游发展的服务保障工作。

(二)拆违工作

坚持“减存量”和“控增量”并举,深入开展违法建设治理行动。针对违章建筑着力加强新建、在建项目的执法,同时解决源头监管问题,做到早发现早拆除。积极配合镇相关部门开展拆除工作,不断改善区域生态环境。

第5篇

一、重点工作完成情况

1、加强组织建设、作风建设和反腐倡廉工作,深入开展扫黑除恶专项斗争工作。①党总支按照上级要求认真开展工作;②每月院内巡查,已对10人次运用“第一种形态”,通报处理5人次;③开展扫黑除恶专项斗争工作,进行了集中宣传、集体约谈,签订了承诺书、责任状,加强了综合治理平安医院建设,并签订责任状,无刑事案件发生。④党总支组织党员及中层骨干70余人至市反腐倡廉警示教育基地,开展警示教育活动。

2、加强医疗护理质量与安全管理。①召开医政工作专题会议1次,层层签订《医疗质量与安全责任状》,组织学习十八项医疗核心制度并严格落实;②开展医疗、护理质量分析讲评3次;③承办了湖南省首届康复适宜技术下基层巡回讲座【桃江站】。外聘专家授课3次,举办集中学习7次,加强了合理用药教育。住院、门(急)诊患者抗菌药物使用率分别控制在59.50%、14.12%;④强化院感工作,接受市、县卫监检查2次,未发生院感事件;

3、主要业务指标完成情况:中心医院业务收入3047万元、药占比33%(含中药饮片)、资产负债率60.50%、公务接待费6.37万元;镇卫生院业务收入341.65万元、药占比60.26%、资产负债率XX;

4、加强公卫服务及健康扶贫等工作。召开专题会议3次,加强了队伍建设,确保了公卫人员的配备,组织公卫人员到益阳进行了参观学习,印制了专用的家庭医生签约服务包,建立37个签约服务团队,实行班子成员分片包干负责,已经全面铺开慢病管理、社区居民来院和下乡巡回健康体检、家庭医生签约服务等工作。至6月30日,已完成签约人数35009人。

5、认真做好疾病防控工作。①无传染病漏报、迟报;②一类疫苗接种18124针次;③剖宫产率58.6%;高危孕妇筛查率100%;高危孕妇住院分娩率100%;④已完成居民免费健康体检19000余人;⑤开展了孕期保健门诊规范化建设。

6、重视人才培养。招聘、考录、引进各类医疗卫生技术人员21人;参加短期培训9人次以上。

二、亮点与特色工作

1、启动了6S精益管理项目,第一批、第二批启动科室高标准通过验收,并制定了维持考核方案。

2、建立37个签约服务团队,班子成员分片包干负责签约服务工作。

3、进一步加强了与省儿童医院、湘雅二医院和湘雅三医院的对接,加强儿保中心、皮肤科等学科建设。与中南大学湘雅三医院皮肤科建立了专科联盟。

4、组织举行了扫黑除恶专项斗争集中宣传活动、参加了“桃花湖毅行”活动、“健康人生、绿色无毒”禁毒日宣传活动等。

5、加大了对养老康复医院工作的支持力度,促进了该院各项工作的顺利进行。

6、根据局里要求修订了绩效考核分配方案(7月1日开始实施)。

三、存在的问题与困难

1、在编在岗人员少,且人才队伍不稳定,难以适应当前工作需求。某些岗位出现严重用人荒,运行困难。

2、现行医药服务收费标准偏低,人力成本高,既直接导致个人待遇不升反降也使医院无力承担。

3、我镇公卫工作点多面广,任务繁重、责任大,是我县疫情防控的重中之重。而我院基本上没有国家政策支持,财政投入少,而现行的医药服务收费标准低、运行成本高,医疗业务不可能有盈余用来为公卫工作买单。

4、人才引不进、留不住。一方面因为工作量大、待遇低所致。另一方面是医学毕业生有规培的限制,有的即使被招录也不能到岗。

四、下一步打算

1、进一步加强公卫、家庭医生签约服务及健康扶贫工作。优质医疗资源下沉,提高人民群众对服务的获得感和满意度。

2、加强分院皮肤美容专科建设,打造具有影响力的特色专科。

第6篇

2019年是全面实现小康社会的关键之年,是我局挂包联系贫困户全面脱贫的一年,也是广大已脱贫户巩固发展的重要之年。青山嘴水库工程建设管理局开局就把脱贫攻坚工作放在首要位置来抓好落实,本月重点做好如下工作:

一、做好2019年脱贫攻坚计划。一是局党组召开会议认真研究部署今年的脱贫攻坚工作任务;二是召开干部职工会议,认真总结上年行政村脱贫退出、贫困户脱贫出列取得的成效,分析存在问题;三是研究好巩固提高的具体措施,决不让已脱贫户返贫;四是深入联系点调研研究脱贫攻坚工作,帮助解决XXX至XXX道路路基建设缺口资金筹措、村集体经济收入等相关事宜。

二、开展入户走访工作。一是按照XXX乡党委2019年1月、2019年4月27日扶贫日活动的通知要求进村入户开展走访工作,了解贫困户生产生活情况;二是结合实际,帮助联系的贫困户做好2019年生产发展计划;三是在“两不愁三保障”上很下功夫,重点关注好住房、义务教育子女就学、医疗上是否政策落实到位;四是对贫困户进行政策宣传,自强诚信感恩教育,让贫困户深切感受到党和政府对群众实实在在的关爱;五是按照干部帮扶“十个一”的要求,同群众吃农家饭、帮助群众清洁家园,增进同群众的情感联系;六是在春节来临之际,对帮扶联系的贫困户进行慰问,送上一片爱心。全局25名干部到贫困户家中、搬迁到县城居住地进行慰问,送上米、油、糖、茶和现金,累计投入慰问物品和现金2万余元;七是在春耕生产来临之际,通过帮扶干部自发捐款和单位出资,对帮扶联系的贫困户送上化肥2袋,累计投入资金1万余元。

三、驻村队员履行职责,积极主动开展工作。一是春节前遍访贫困户家庭,4月份遍访贫困户,了解情况,更换帮扶卡,特别关注进城安置户遇到的各种问题和困难;二是宣传好易地搬迁政策,旧房拆除的有关规定,让搬迁户提前做好拆除准备;三是同村党支部一同做好2019年各项工作计划,认真开展好一季度“三讲三评”、扫黑除恶、护林防火等工作。

第7篇

一、加强组织领导

年初,按照领导分工,调整了安全生产领导小组,制定了安全生产工作计划,完善了各项工作方案预案,建立了一单一档工作制度,同局属各单位签订了安全生产目标管理考核责任书。为确保各项制度落实到位,全局每月定期召开安全生产例会,各单位严格执行全天候领导带班和值班备勤制度,从而落实了安全生产措施,明确了安全生产责任。

二、 落实工作举措

(一)打击危化品非法运输行为。一是源头查堵。由运管驻站办对车站车辆严格按照《汽车客运站安全生产管理规定》和“三不进站,六不出站”的要求加大对危险品的查堵工作力度,严禁旅客携带易燃、易爆和危险品上车。二是路面稽查。运管部门进驻台路和三工地治超检测站,同路政部门开展联合执法,对过境我县的危化品车辆的运营手续进行严格稽查。截止目前,共检查车辆1万多台次,在一定程度上形成了高压态势。

(二)打击客运班车非法营运行为。对全县20辆省、市、县际班车和旅游包车,采取进站管理和远程监控相结合的方式,严格杜绝超员现象的发生;对68辆农村客运纳入公司化统一管理;对全县32辆公交车和81辆出租车,从公司管理人员现场安全宣教情况、安全设施配备情况、驾驶员的从业资格、驾驶员对危险品的查堵情况以及私改线路和乱停乱等放情况入手,强化安全责任落实。

(三)打击非法超限超载行为。在交警部门的协同配合下,分别在三工地、台路两个治超站进行昼夜稽查,对过往货运车辆引导进站计重,严格执行“一超四罚”。目前过境我县的超载车辆明显减少,取得了阶段性成果

(四)打击蔬菜销售季节劳务用工违法营运行为。根据劳务用工季节和劳务人员集散地分布情况,采取在劳务人员集散地定点稽查和在干线公路及主要农村公路沿线巡查相结合的办法,对运输车辆和从业人员进行动态管控。半年来,共检查各类车辆1万多台次,疏散分流超员劳务人员800人次。

(五)保证在建项目施工安全。2019年,全县农村公路建设任务达400多公里,我局对各施工单位严格要求,建立了“横向到边、纵向到底”安全生产责任体系,层层落实,工程项目建设顺利实施。

(六)保障道路安全畅通。在坚持日常养护的基础上,上半年投入300万元对境内3条主干线路实施了安全防护工程,投入1297万元实施了青山旅游公路拓宽及安保项目。特别是阴雨季节坚持日常巡查,确保道路安全畅通。

三、存在问题

一是人员老化严重,执法力量薄弱,由内蒙过境我县货运车辆较多,治超工作压力较大;

二是危化品运输车辆过境我县数量多(日均1000多辆),我局执法权限只能从营运手续上进行管理,存在很大的安全隐患;

第8篇

一、总体要求

(一)指导思想

认真落实中央和省市县委新要求新部署,紧紧围绕县委“六件大事、六件急事、六件难事”工作安排,扎实推进全镇重点项目进程,为加快建设“五个”注入强劲动力。

(二)基本原则

1.围绕中心原则。实施“项目建设攻坚年”是全年的一场硬仗,必须围绕中心、服务大局,必须全员上阵、突破突围,在全镇形成“坚定不移抓项目、全力以赴促发展”的良好氛围。

2.创新驱动原则。创新是引领发展的第一动力。要全面贯彻落实新发展理念,围绕乡镇机构改革,不断完善体制机制,激发创新创业活力,加快转型升级,推动镇域经济跨越发展。

3.保障运转原则。要通过聚力项目攻坚,强化发展支撑,切实增加镇级财政收入,确保基层有人干事、有钱办事,全力保障机关高效有序运转,全力推动民生实事落实落地。

4.发展优先原则。要坚定不移地把发展作为第一要务,引导全镇广大党员干部群众进一步把思想和精力集中到发展上来,做到“一切为了发展、一切围绕发展、一切服从发展、一切服务发展”。

5.强化服务原则。要持续深化开展“三创四建”活动,进一步强化服务意识,优化服务环境,提升服务质量,做好服务保障,确保项目建设顺利进行。

6.民生托底原则。要牢固树立以人民为中心的发展理念,顺应人民群众对美好生活的向往,坚持民生连着民心、民心是最大的政治,统筹做好各项保障和改善民生工作,织密编牢民生保障网。

二、主要任务

认真对标县“三个六”工作安排,紧扣我镇“1333”工作布局,2020年重点攻坚“六类项目”。

1.资产盘活项目。梳理与天铁及其下属企业相关合同,坚决防止国有资产流失;对划拨建投等国资平台管理的国有资产强化管理,参照县隆盛公司、城投、水投等平台做法,搞好国有资产的开发和利用,确保国有资产保值增值;积极筹措资金,增加镇级财政收入,确保全年刚性支出;加快东郊田园综合体建设进度,与周边又上、南池等未开发土地统筹协调、共同发展,力争打造县城郊野最休闲、最浪漫、最生态的“美丽田园”。

2.旅游发展项目。6月底之前完成第四批中国传统村落大洼村的景区打造;6月底之前实现江家龙观台对外营业;6月底之前完成后何、前何、江家等村景观节点的提升打造;9月底之前完成第五批中国传统村落南漫驼村的保护项目申报工作;加大张家庄花灯非遗申报、宣传、推介力度,让花灯产业尽快形成富民带动力;加强与新天钢天铁公司的对接,打造4A级工业旅游区;加大九峰山、南洞招商引资力度,力争取得实质性进展;加强吕祖祠管理,规范景区秩序,美化周边环境,提升景区品位。

3.基础设施项目。配合好234国道和将军大道东延建设;积极对接自然资源和规划、住建、交运等部门,全面落实征地拆迁政策,最大程度保障群众权益;按要求完成红线内拆迁任务,加快安置房建设进度,确保社会和谐稳定。

4.招商引资项目。优化镇域营商环境;加大项目谋划、包装、宣传、推介力度;组织精准招商活动;帮助落地项目跑办手续、协调关系、解决难题;全年新落地项目不少于5个,新增规上企业不少于5个。

5.农业农村项目。完成春季、雨季造林绿化任务;配合有关部门完成太行山高速绿化任务;完成美丽乡村项目的申报、实施、验收和审计;完成财政一事一议项目的申报、实施、验收和审计;完成扶贫项目的申报、实施、验收和审计;完成小流域治理项目的申报、实施、验收和审计;完成安全饮水项目的申报、实施、验收和审计;完成土地复垦项目的申报、实施、验收和审计。

6.民生民心项目。谋划实施好民生民心项目,解决好群众养老难、上学难、就医难、住房难、就业难等问题;全年实施民生民心项目不少于10个;加大“扫黑除恶”力度,搞好“平安”建设。切实增强群众的获得感、幸福感和安全感。

三、保障机制

(一)建立领导分包机制。成立由镇党委书记任总政委,政府镇长任总指挥长的项目建设总指挥部,切实加强对各个项目的组织领导。总指挥部下设六个分指挥部,相关领导任分指挥长,点对点、实打实推进项目进程,解决好项目谋划、项目推进、现场协调、政策落实等方面的困难。

(二)建立工作下沉机制。各项目分指挥部要“挂图作战”,按照项目工作进度,把控关键节点,倒排月度工作计划。项目分管领导要靠前指挥,率先垂范,下沉一线,现场办公。强力推行“责任在一线压实、队伍在一线锻炼、办法在一线寻找、作用在一线发挥、服务在一线体现、成效在一线检验”的“六个一线”工作法,全年在一线的工作时间不能少于三分之二。

(三)建立竞赛拉练机制。坚持“周调度、月观摩”。总指挥部要定期组织镇村干部对各项目推进情况进行观摩互评打分。项目和项目之间要进行横向比较,同一项目之间要进行纵向比较,着重看哪个项目推进快、措施实、成效显,哪个项目进展差、推动难、效率低,并将打分结果作为年度考核的重要依据。通过竞赛拉练,在全镇范围内形成比学赶超、追赶跨越的浓厚氛围。

(四)建立“四色管理”机制。按照绿白黄红四种颜色,每月对各个项目进行综合评价,即:建设进度较快、能够超计划推进的项目为绿色;建设进度正常、能够按计划推进的项目为白色;建设进度较慢、未按计划推进的项目为黄色;建设进度非常慢或基本停滞、无法完成项目建设计划的项目为红色。总指挥部每月通报各项目“四色”管理结果,把黄色和红色的项目列为重点督导项目,逐一分析,查找问题,制定推进措施。