发表职称论文，按照我说的这3步攻略走，可以直接避开90%以上的坑。
一 论文要求
不要认为随便随便马马虎虎的，没了解清楚单位的要求就开始准备了，等到发现后再去重新准备投稿，往往会特别误事，还会影响到自己的评奖评优。
尤其是职称小白在准备时，投稿录用后才发现不符合要求，之前所有的努力都白费了，钱花费不说，还搭出去大量的时间和精力。
回头还得重新开始准备，如果一开始就了解清楚，就不存在后面的返工。
别人一个月就可以搞定的事情，你这辛苦3月忙了个寂寞，一无所获。 另外关于发表不同学校也是有不同的要求。
比如有的只需要拿到录用证明，有的则需要论文的实体书，还有的上网检索才算，这些都是需要提前了的。
当明确学校的要求之后就是选刊，选对了直接省心一大半，少走很多弯路。
在投稿之前我们首先要写好一篇论文。论文质量把好关才能避免后期投稿后反复修改耽误发表时间，减少退稿可能从而提高录用率。
那么如何才能写好一篇论文呢？这里给大家一些小建议~
首先是论文的选题，题目要得当主题要突出，因为好的题目才能引起读者的兴趣，吸引阅读者阅读下去。
其次是摘要要简练，不必把所有的东西都展示在摘要里面，只要把你想表达的东西表达清楚即可，摘要尽量简洁。前沿或者绪论要写的精彩，整篇文章衔接得当，有逻辑性。
最后，写好结论。好的文章一般前沿和结尾都会写的非常好。要注意前后呼应，切记不要在文章结尾出现前面文中没有提到的问题和结论。
二 如何选择论文刊物
大致有这5点要求：
（1）能发表出去就行，专刊普刊就可以
（2）名称和专业相关
（3）CN/ISSN/邮发代号有要求
（4）对收录的数据库（知网，维普，万方，龙源）
（5）要求是国家级/省级，发行周期（旬刊、半月刊、月刊等）要求
首先你要明确自己发文用途是什么以及用途对期刊的要求：
我们首先要了解自己所在学院/单位的评定细则，根据加分细则和发表的难度大小，再去选择期刊。
核心：除非有导师做一作，并对你的文章严格把关，否则在普刊满足要求的情况下不推荐核心。因为核心的审核周期长，要求严格，部分核心通过率1%。
普刊：非核心的期刊通过率基本较高，可在用途要求内投递到影响因子相对高的期刊。
搞清楚了对期刊的要求，接下来就是搞清楚自己的文章是哪个方向的，比如是金融方向的，找到合适的期刊：
去数据库搜关键词，就可以看到类似方向的文章都被哪些期刊收录：然后自己找到相应的刊物投稿。
自己投稿的好处就是不用担心被骗承担风险，不好的地方就是审稿慢，对于时间比较紧的来说真的是不太友好。
总结而言，发表一篇期刊论文也并不是那么困难，按照论文基本格式写好文章、选择好期刊、投稿就OK了。
三 投稿方式
如果是官方投稿，可以直接去知网，维普，万方等数据库去找，先查找自己专业的。
比如工程类的搜关键词就可以看到，在哪些地方投稿，点进就能看到完整的投稿信息。
一定要注意的就是要选择去官方的数据库去投稿，注意标识一定是要带官方logo的，要不很容易进了钓鱼网站。
之前就是遇到了不少小伙伴掉进了各种坑，不仅仅是钱花出去，事还没办成，最终错过了投稿的日期，耽误了正事。
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